崗位外包崗位外包是一種以企業(yè)崗位為標(biāo)的,提供對該崗位從人員招聘直至勞動關(guān)系終止的全流程、全風(fēng)險的外包服務(wù)。通過崗位外包,企業(yè)在保證用工量的同時,投入更多精力專注于業(yè)務(wù)的發(fā)展。服務(wù)內(nèi)容1)全風(fēng)險崗位外包:針對企業(yè)指定的崗位,提供專業(yè)的人員招聘、入職培訓(xùn)、勞動關(guān)系管理、薪酬福利管理、勞動糾紛處理、工傷賠付、勞動關(guān)系終止補(bǔ)償及崗位補(bǔ)充再招聘等崗位存續(xù)期內(nèi)全過程、全風(fēng)險的外包服務(wù)。2)半風(fēng)險崗位外包:針對企業(yè)指定的崗位,提供專業(yè)的人員招聘、入職培訓(xùn)、勞動關(guān)系管理、薪酬福利管理、崗位補(bǔ)充再招聘等服務(wù),并協(xié)助企業(yè),提供處理勞動糾紛、工傷和勞動關(guān)系終止補(bǔ)償?shù)仁聞?wù)的專業(yè)意見。3)臨聘外包:針對企業(yè)某些特定時段或場合臨時性用工需求,提供以小時為計價單位的全風(fēng)險崗位外包服務(wù),滿足企業(yè)用工的彈性需求。服務(wù)范圍1)所需崗位員工流動性較大,人員招聘困難。2)所需崗位員工工作性質(zhì)、工作場地、工作時間存在較高風(fēng)險。3)所需崗位員工工作場地、工作時間較為分散,管理難度大。4)所需崗位人員數(shù)量季節(jié)性波動較大,員工招聘及辭退困難。醫(yī)企行(常州)企業(yè)管理咨詢有限公司專業(yè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)!人力資源服務(wù)外包
人力資源業(yè)務(wù)流程外包是指企業(yè)將主要的、甚至所有技術(shù)性HR職能的管理與執(zhí)行外包給單一的第三方服務(wù)商。在提供外包服務(wù)時,服務(wù)商的工作需要與企業(yè)自身的戰(zhàn)略人力資源管理團(tuán)隊協(xié)作,并接受該團(tuán)隊的監(jiān)管。與人力資源事務(wù)處理外包不同,人力資源業(yè)務(wù)流程外包需要負(fù)責(zé)將各個HR流程進(jìn)行整合,形成一個相對完整的體系并借助功能比較強(qiáng)大的e-HR系統(tǒng)來運作。從目前來看,人力資源業(yè)務(wù)流程外包主要涉及到以下幾個HR職能:1、薪資管理2、獎金與福利管理3、績效管理4、招聘管理5、培訓(xùn)管理人力資源業(yè)務(wù)流程外包是通過將技術(shù)性人力資源工作轉(zhuǎn)移給外部服務(wù)商,而使得企業(yè)自身更專注于戰(zhàn)略性人力資源管理工作,有利于提升人力資源管理的戰(zhàn)略價值。需要指出的是,企業(yè)一旦選擇了將部分甚至全部的技術(shù)性人力資源管理工作外包,就必須要對外部服務(wù)商建立一種有效的管理機(jī)制,避免企業(yè)內(nèi)部人力資源管理與外包服務(wù)商的工作脫節(jié)。一般而言,只有當(dāng)企業(yè)的人力資源管理體系比較完善、人力資源戰(zhàn)略比較明晰的情況下,企業(yè)才適合考慮人力資源業(yè)務(wù)流程的外包。而如果缺乏完善的人力資源管理體系與清晰的人力資源戰(zhàn)略,引入業(yè)務(wù)流程外包服務(wù)商只會使流程更加混亂,管理難度反而增加。常州員工福利人力資源服務(wù)管理外包專項招聘流程外包服務(wù)就找醫(yī)企行(常州)企業(yè)管理咨詢有限公司!
醫(yī)企行(常州)企業(yè)管理咨詢有限公司 “人事代理”業(yè)務(wù)的產(chǎn)品優(yōu)勢:1.提供企業(yè)社保代理、公積金繳納一站式解決方案;2.規(guī)避企業(yè)用工風(fēng)險,服務(wù)進(jìn)程實時掌握;3.縮減企業(yè)運營成本,一站式解決企業(yè)人事繁瑣事務(wù)。解決方案:1.代辦五險一金的繳納手續(xù);2.代辦政策允許范圍內(nèi)的五險一金;3.協(xié)助客戶員工辦理五險一金相關(guān);4.協(xié)助員工辦理五險一金跨區(qū)轉(zhuǎn)移;5.代為企業(yè)開立五險一金相關(guān)賬戶;6.提供專業(yè)的五險一金咨詢、政策;7.其它五險一金相關(guān)事務(wù)的辦理。服務(wù)群體:初創(chuàng)企業(yè);員工多臨時工流動性大的企業(yè);想減少風(fēng)險,或想將人事及勞動事務(wù)外包的企業(yè)。
招聘流程外包的服務(wù)方案:整體招聘解決方案:指為企業(yè)提供全程招聘服務(wù),包括招聘項目的設(shè)計、策劃和組織實施,根據(jù)崗位需求設(shè)計筆試題目、面試方案,并提供專業(yè)測評工具。項目招聘解決方案:指為企業(yè)提供同一職位或不同職位批量的招聘服務(wù),如區(qū)域銷售人員、具有同一屬性的工程師等職位的招聘,或項目經(jīng)理、銷售人員、技術(shù)工程師等不同職位一定數(shù)量的招聘。專業(yè)測評服務(wù):指為企業(yè)提供內(nèi)部選拔、中高級人才的測評服務(wù),包括協(xié)助企業(yè)建立關(guān)鍵崗位勝任素質(zhì)模型,合理組建團(tuán)隊;企業(yè)建立起一套簡單易行的溝通與激勵機(jī)制,隨時監(jiān)測關(guān)鍵崗位和經(jīng)營管理層人力動態(tài)。項目團(tuán)隊配置:指為企業(yè)提供整個團(tuán)隊人員組成的建議方案,包括組織架構(gòu)設(shè)計、崗位分析、人員配置等。醫(yī)企行(常州)企業(yè)管理咨詢有限公司人力資源服務(wù)誠信高效專業(yè)創(chuàng)新!
人力資源職能外包的優(yōu)勢:1、企業(yè)的招聘、員工管理、社保繳納報銷等這些工作非常費時耗力,企業(yè)要想提升競爭力,必須從繁瑣的事務(wù)性工作中解脫出來,把精力集中在人力資源管理的戰(zhàn)略規(guī)劃上,而企業(yè)通過人力資源外包就能解決這一問題。2、可以降低人力資源管理成本,提高經(jīng)營績效。企業(yè)想獲得較大利潤就必須要把營運成本降低,通過人力資源管理外包業(yè)務(wù),企業(yè)不用再花費較大精力維護(hù)先進(jìn)繁雜的人力資源管理體系,避免了企業(yè)內(nèi)部過高的人力資源管理成本。因此,經(jīng)營成本會下降,經(jīng)營績效就相對提高。3、轉(zhuǎn)移用工風(fēng)險與員工簽訂勞動合同的是外包服務(wù)商,企業(yè)是用工單位,不與員工簽訂勞動合同,沒有勞動關(guān)系,也就避免了勞動糾紛的發(fā)生,極大節(jié)省了企業(yè)的管理成本,同時外包服務(wù)商作為專業(yè)機(jī)構(gòu),其服務(wù)的專業(yè)度、解決糾紛的經(jīng)驗也比企業(yè)豐富,更有助于化解勞動糾紛。4、增加企業(yè)用工靈活度企業(yè)選用外包員工,隨時可以根據(jù)淡旺季、年度生產(chǎn)計劃等因素,調(diào)配用工人數(shù),還不用擔(dān)心違法,大幅度增加了企業(yè)的用工靈活度。醫(yī)企行(常州)企業(yè)管理咨詢有限公司專注于人力資源整體解決方案服務(wù)商!人力資源服務(wù)外包
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隨著消費加速升級,人們不但對私營獨資企業(yè)有了嚴(yán)格的要求,也對商業(yè)以為的生活有了需求,比如:越來越多的城市人就對夜生活有了更新更高的需求,夜經(jīng)濟(jì)應(yīng)運而生。特色夜色文化也成為“夜游族”的好選擇。經(jīng)濟(jì)文化不但在商業(yè)形式和場景上下功夫,隨著不斷的完善還要注重對本土文化資源IP的“夜態(tài)”融合開發(fā),這無疑有提高了私營獨資企業(yè)轉(zhuǎn)型效率。以會展平臺聚合行業(yè)優(yōu)異人才,實現(xiàn)服務(wù)資源的對接融合,規(guī)范商務(wù)服務(wù)市場,統(tǒng)一社會對商務(wù)服務(wù)行業(yè)的認(rèn)知,沖破現(xiàn)有行業(yè)邊界,重新定義商務(wù)服務(wù)行業(yè)格局。古人云“讀萬卷書,行萬里路”,美麗的風(fēng)景和精彩的人生都是在路上。銷售的不斷發(fā)展,才能讓人更好地感知世界、認(rèn)識自己。擁抱多彩的人類文明、多元的民族智慧、瑰麗的自然景觀,人生的閱歷和視野則遼闊寬廣。人力資源服務(wù)外包
醫(yī)企行(常州)企業(yè)管理咨詢有限公司是一家有著先進(jìn)的發(fā)展理念,先進(jìn)的管理經(jīng)驗,在發(fā)展過程中不斷完善自己,要求自己,不斷創(chuàng)新,時刻準(zhǔn)備著迎接更多挑戰(zhàn)的活力公司,在江蘇省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中匯聚了大量的人脈以及客戶資源,在業(yè)界也收獲了很多良好的評價,這些都源自于自身不努力和大家共同進(jìn)步的結(jié)果,這些評價對我們而言是最好的前進(jìn)動力,也促使我們在以后的道路上保持奮發(fā)圖強(qiáng)、一往無前的進(jìn)取創(chuàng)新精神,努力把公司發(fā)展戰(zhàn)略推向一個新高度,在全體員工共同努力之下,全力拼搏將共同醫(yī)企行企業(yè)管理咨詢供應(yīng)和您一起攜手走向更好的未來,創(chuàng)造更有價值的產(chǎn)品,我們將以更好的狀態(tài),更認(rèn)真的態(tài)度,更飽滿的精力去創(chuàng)造,去拼搏,去努力,讓我們一起更好更快的成長!