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NBCU環(huán)球驗(yàn)廠供應(yīng)商行為準(zhǔn)則 1.禁止童工:不得雇用 16 歲以下未成年人,雇用童工的工廠將被視為違反行為守則,可能會(huì)立即終止合同。 2.保障結(jié)社自由:應(yīng)尊重員工結(jié)社、集體協(xié)商的權(quán)利,不得因此懲罰員工。 3.確保健康與安全:遵守所有適用的法律法規(guī),為員工提供安全與健康的工作環(huán)境,該要求同樣適用于員工宿舍。 4.提供福利待遇:至少遵守所有適用的關(guān)于工資和工時(shí)的法律法規(guī),提供合法的福利待遇。若當(dāng)?shù)胤晌匆?guī)定加班費(fèi),供應(yīng)商至少要付給加班工人正常工資,且員工有權(quán)利每七天休息一次。 5.加強(qiáng)環(huán)境保護(hù):遵守所有適用的包括當(dāng)?shù)睾蛧业沫h(huán)境法律法規(guī)。 6.配合監(jiān)察與合規(guī):授權(quán) NBCU 環(huán)球和指定的合作伙伴進(jìn)行監(jiān)察活動(dòng),包括供應(yīng)商現(xiàn)場(chǎng)及員工宿舍的監(jiān)察,回顧與雇傭和面試相關(guān)的記錄。供應(yīng)商需要保存并提供所有的文檔,確保合規(guī)。揭秘!NBCU環(huán)球驗(yàn)廠如何塑造全球供應(yīng)鏈。陽江供應(yīng)商怎樣申請(qǐng)NBCU驗(yàn)廠
NBCU驗(yàn)廠如何實(shí)施? 1.提交申請(qǐng):供應(yīng)商需獲取 NBCU 的驗(yàn)廠申請(qǐng)表格,可在 NBCU 官方網(wǎng)站或其他指定渠道找到。 2.資料審核:NBCU 會(huì)先進(jìn)行資格審核,審查供應(yīng)商提供的資料是否符合驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)的基本要求。 3.現(xiàn)場(chǎng)審核: (1)初次會(huì)議:由 NBCU 驗(yàn)廠審核團(tuán)隊(duì)與工廠管理層召開會(huì)議。 (2)審核組準(zhǔn)備:審核組確認(rèn)審核人員名單并進(jìn)行培訓(xùn),審核組長(zhǎng)與工廠溝通審核計(jì)劃,明確需審核的文件、記錄、區(qū)域和部門。 (3)現(xiàn)場(chǎng)檢查:審核人員檢查生產(chǎn)車間布局、設(shè)備維護(hù)、員工操作、庫存管理等,同時(shí)查看員工宿舍、食堂等生活福利設(shè)施,以及污水處理設(shè)施、消防設(shè)施等環(huán)保與安全設(shè)施。 (4)文件審查:審核人員詳細(xì)審查工廠準(zhǔn)備的文件資料,比對(duì)文件記錄與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況是否相符。 (5)員工訪談:隨機(jī)抽取不同部門、崗位和層級(jí)的員工進(jìn)行訪談,了解工作時(shí)間、工資待遇、勞動(dòng)權(quán)益保障等情況。 (6)問題告知:審核過程中發(fā)現(xiàn)的問題,審核組會(huì)及時(shí)告知工廠,并要求其在 1-2 個(gè)月內(nèi)進(jìn)行整改。 4.審核評(píng)估與報(bào)告:審核結(jié)束后,審核組出具正式審核報(bào)告,提交上級(jí)審批,審批通過后通知工廠負(fù)責(zé)人。 5.整改與監(jiān)督:對(duì)于審核中發(fā)現(xiàn)的問題,工廠需制定整改計(jì)劃,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成整改并提交整改報(bào)告。蘇州工廠這樣應(yīng)對(duì)NBCU驗(yàn)廠NBCU驗(yàn)廠認(rèn)證的等級(jí)如何劃分?
NBCU驗(yàn)廠的基本內(nèi)容 1.社會(huì)責(zé)任與法律法規(guī):工廠需遵守國家和國際相關(guān)法律,如勞動(dòng)法、貿(mào)易法等,同時(shí)遵循環(huán)球影城和環(huán)球電視的道德準(zhǔn)則。確保為員工提供合法規(guī)范的勞動(dòng)合同,保障員工獲得合理工資福利,嚴(yán)格遵守工時(shí)規(guī)定,禁止雇傭童工、強(qiáng)迫勞動(dòng)和歧視員工等行為,尊重員工結(jié)社和集體協(xié)商權(quán)利。 2.環(huán)境管理:工廠應(yīng)建立有效的環(huán)境管理體系,采取廢水、廢氣、固體廢棄物處理等環(huán)保措施,同時(shí)需遵守相關(guān)環(huán)境法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),可通過能源節(jié)約、使用可再生能源等方式,減少生產(chǎn)活動(dòng)對(duì)環(huán)境的影響。 3.健康與安全:工廠要為員工提供安全健康的工作環(huán)境,制定必要的安全操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案,配備足夠的消防設(shè)施和安全設(shè)備,采取有效的職業(yè)病防護(hù)措施,關(guān)注員工健康狀況,預(yù)防職業(yè)病和工傷事故的發(fā)生。 4.質(zhì)量控制:工廠需有完善的質(zhì)量控制系統(tǒng),驗(yàn)廠團(tuán)隊(duì)會(huì)檢查工廠的設(shè)施設(shè)備是否符合生產(chǎn)要求、生產(chǎn)流程是否合理高效,以確保產(chǎn)品符合 NBCU 的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
NBCU環(huán)球影視驗(yàn)廠的要求跟級(jí)別怎么劃分? 一、驗(yàn)廠要求 1.法律法規(guī)遵守:工廠需遵守國家和國際相關(guān)法律,同時(shí)遵循環(huán)球影視的道德準(zhǔn)則。 2.勞工權(quán)益保障:禁止雇傭童工和強(qiáng)迫勞動(dòng),提供合理工資和福利,遵守法定工作時(shí)間和加班規(guī)定。 3.健康與安全:提供安全與健康的工作環(huán)境,制定完善的安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案,配備必要的安全設(shè)施和防護(hù)用品,對(duì)員工進(jìn)行安全培訓(xùn)。 4.環(huán)境保護(hù):遵守環(huán)保法規(guī),采取有效環(huán)保措施,減少對(duì)環(huán)境的影響,確保污染物達(dá)標(biāo)排放。 5.生產(chǎn)管理:生產(chǎn)流程需規(guī)范、高效,符合環(huán)球影視標(biāo)準(zhǔn),具備先進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備和良好生產(chǎn)條件,以保證產(chǎn)品質(zhì)量。 6.供應(yīng)鏈管理:工廠需對(duì)其供應(yīng)商進(jìn)行審核和管理,確保供應(yīng)商也符合環(huán)球影視的驗(yàn)廠要求。 二、級(jí)別劃分 1.黑旗(Black Flag):表示存在嚴(yán)重違規(guī)問題,若出現(xiàn)黑旗問題,工廠將直接被取消合作資格。 2.紅旗(Red Flag):意味著工廠存在需要立即整改的問題。所有紅旗違規(guī)項(xiàng)必須在審核后的 90 天內(nèi)改善或者降級(jí),待降級(jí)成黃旗后,才可以獲得環(huán)球的生產(chǎn)批準(zhǔn)。 3.黃旗(Yellow Flag):表示工廠存在需要關(guān)注但相對(duì)較輕的問題,所有黃旗違規(guī)項(xiàng)要求在下次審核前得到改善。NBCU驗(yàn)廠等級(jí)的劃分。
NBCU驗(yàn)廠產(chǎn)生背景 1.全球化供應(yīng)鏈管理需求:NBC 環(huán)球影視作為全球大型媒體集團(tuán),供應(yīng)鏈遍布世界各地。隨著其業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)張,為保障供應(yīng)鏈的穩(wěn)定和可持續(xù)性,需要對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行嚴(yán)格審核與管理,確保全球范圍內(nèi)的供應(yīng)商都能符合集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn),于是產(chǎn)生了驗(yàn)廠機(jī)制,以統(tǒng)一規(guī)范供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)。 2.社會(huì)責(zé)任與可持續(xù)發(fā)展理念影響:當(dāng)今社會(huì),企業(yè)社會(huì)責(zé)任和可持續(xù)發(fā)展備受關(guān)注。消費(fèi)者、投資者以及社會(huì)各界對(duì)企業(yè)在勞工權(quán)益、環(huán)境保護(hù)、健康安全等方面的表現(xiàn)愈發(fā)重視。NBCU 為維護(hù)自身品牌聲譽(yù),順應(yīng)社會(huì)發(fā)展趨勢(shì),通過驗(yàn)廠來確保供應(yīng)商在這些方面達(dá)到集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)供應(yīng)鏈的社會(huì)責(zé)任建設(shè),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。NBCU驗(yàn)廠審核要求及不符合項(xiàng)。寧波培訓(xùn)NBCU驗(yàn)廠
NBCU驗(yàn)廠零容忍的項(xiàng)目。陽江供應(yīng)商怎樣申請(qǐng)NBCU驗(yàn)廠
需要哪些條件才能通過NBCU驗(yàn)廠? 1.遵守法律法規(guī):嚴(yán)格遵守國家和國際相關(guān)法律,同時(shí),遵循環(huán)球影城和環(huán)球電視的道德準(zhǔn)則,特別是在員工權(quán)益、環(huán)境保護(hù)和可持續(xù)發(fā)展方面。 2.員工權(quán)益保障:與員工簽訂合法規(guī)范的勞動(dòng)合同,提供合理工資和福利,確保工資按時(shí)足額發(fā)放,加班有合理報(bào)酬。 3.質(zhì)量控制:建立完善的質(zhì)量控制系統(tǒng),確保產(chǎn)品符合 NBCU 的要求。驗(yàn)廠團(tuán)隊(duì)會(huì)檢查工廠的設(shè)施設(shè)備、生產(chǎn)流程等方面的符合性,以保證產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定可靠。 4.職業(yè)健康與安全:為員工提供安全與健康的工作環(huán)境,包括配備必要的安全操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案,設(shè)置足夠的消防設(shè)施和安全設(shè)備,采取有效的職業(yè)病防護(hù)措施,如為接觸有害物質(zhì)的員工提供個(gè)人防護(hù)裝備等。 5.環(huán)境保護(hù):遵守相關(guān)環(huán)境法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),采取積極的環(huán)境保護(hù)措施。有效處理廢水、廢氣、固體廢棄物,確保污染物達(dá)標(biāo)排放,鼓勵(lì)節(jié)約能源和使用可再生能源,減少對(duì)環(huán)境的負(fù)面影響。 6.持續(xù)改進(jìn):建立持續(xù)改進(jìn)機(jī)制,定期對(duì)工廠的運(yùn)營和管理進(jìn)行評(píng)估,關(guān)注在社會(huì)責(zé)任、環(huán)境保護(hù)、健康安全等方面的表現(xiàn),不斷發(fā)現(xiàn)問題并加以改進(jìn)。陽江供應(yīng)商怎樣申請(qǐng)NBCU驗(yàn)廠