拓展的現(xiàn)實意義：現(xiàn)代社會是一個高度人際互動的社會，是一個團隊英雄主義的時代。如何實現(xiàn)團隊的整體優(yōu)勢和優(yōu)勢互補?在這個生活節(jié)奏越來越快，工作分工越來越細，工作壓力越來越大，人與人的情感交流越來越困難的競爭環(huán)境中，企業(yè)、組織和個人更需要團隊。拓展訓(xùn)練揉合了高挑戰(zhàn)及低挑戰(zhàn)的元素。這是"拓展訓(xùn)練"給我們的心理震撼，也是"拓展訓(xùn)練"的意義所在。通過拓展訓(xùn)練，整合團隊，發(fā)掘每個人的比較大潛力，這就是拓展訓(xùn)練的真正意義!以體驗、分享為教學(xué)形式的拓展訓(xùn)練的出現(xiàn)打破了傳統(tǒng)的培訓(xùn)模式。吸收了國外先進的經(jīng)驗，在參與、訓(xùn)練中通過設(shè)計富有挑戰(zhàn)性與思想性的戶外活動，培養(yǎng)人們積極的生活態(tài)度與團隊合作精神。教官充分調(diào)動學(xué)員的積極性，投入到每個項目中，讓學(xué)員體驗，面對各種不同的環(huán)境及挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)解決問題。通過看、聽、行動、體驗、分享交流與總結(jié)相結(jié)合的"立體式"培訓(xùn)，以小組討論;角色的模仿;團體互動、腦力激蕩等方式讓學(xué)員切身的感受、體會、領(lǐng)悟?！墩眍^大戰(zhàn)》主題團建就找常州醫(yī)企行！常州戶外拓展團建方案
如果想通過一次團建快速增強團隊凝聚力，我推薦的“人生地圖”的方法。因為這個工具可以快速了解他人的過往，所以被稱為“人生地圖”。這是一個增進上級和下屬之間了解，“提升非正式協(xié)同力”的非常好的一個工具。我會帶下屬到一個安靜的場所，大家圍坐一圈，然后我會開宗名義的告訴大家：我們來做一個“分享人生地圖”的游戲，幫助彼此之間增進了解，請每一位同事，在一張橫著的A4紙上，沿著對折線，畫一條橫軸，從左到右表示從過去到現(xiàn)在的時間。然后把自己經(jīng)歷過的很重要的五件事情，按時間順序?qū)戇M去。帶給自己開心、幸福的事，就在橫軸上方；讓自己遺憾、難過的事，就放在橫軸下方。離橫軸越遠，表示這種情感越強烈。常州破冰拓展團建非洲鼓團建就找常州醫(yī)企行!
關(guān)于團隊文化建設(shè)，增強團隊戰(zhàn)斗力的小技巧：團隊取得了階段性的里程碑事件，你一定要給團隊及時反饋。可以通過一些儀式感的活動，例如，請團隊切蛋糕、開香檳等等。尤其是達成了一些整數(shù)關(guān)口的數(shù)字，比如，用戶數(shù)突破2000萬啦、客戶投訴率低于10%等等。你甚至可以和團隊打賭，比如，完成某個挑戰(zhàn)的目標，完成了，你給大家一個大驚喜；如果失敗了，團隊接受一個小懲罰等等?？傊?，團建不要總等著一年搞一次大的；而是有機會就搞，小批量，多批次。
拓展訓(xùn)練的價值：良好的團隊精神和積極進取的人生態(tài)度，是現(xiàn)代人應(yīng)有的基本素質(zhì)，也是現(xiàn)代人人格特質(zhì)的兩大內(nèi)涵。在現(xiàn)代社會，人類的智慧和技能只有在這種人格力量的駕馭下，才會迸發(fā)出耀眼的光芒，拓展訓(xùn)練應(yīng)運而生。利用戶外自然環(huán)境對人進行培養(yǎng)的戶外訓(xùn)練方式起源于二戰(zhàn)期間的海上生存訓(xùn)練，戰(zhàn)后逐漸演變成一種面向現(xiàn)代社會的戶外訓(xùn)練方式。拓展人的價值觀[積極主動]積極的工作態(tài)度和人生態(tài)度是拓展精神的內(nèi)涵。樂觀自信，從我做起，環(huán)境因我而變;坐言起行，言必行，行必果;從內(nèi)心關(guān)懷客戶。員工生日會就找常州醫(yī)企行！
要想團隊高效高產(chǎn)，那么在構(gòu)建團隊之初一定要打好基礎(chǔ)。一個理想的團隊就像一臺運轉(zhuǎn)良好的電腦，必須有高質(zhì)量的硬件和良好的軟件組成。團隊的硬件決定團隊的起跑速度，團隊的軟件則影響著團隊的耐力。沒有好的硬件設(shè)施團隊時天生的畸形，沒有良好的軟件團隊則是后天的發(fā)育不良。你想讓你的團隊健康茁壯成長嗎?所以團建活動不單單是娛樂更能讓團隊凝聚在一起，企業(yè)高管要明白——“財散人聚，財聚人散”是人性化管理的法門。團隊的凝聚力會有說不出的魔力。棒球團建活動就找常州醫(yī)企行！趣味運動會拓展團建聯(lián)系方式
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我們的拓展活動類型可以定制1、可根據(jù)企業(yè)要求，為企業(yè)量身定制企業(yè)要求的拓展活動。2、每條線路都親自踩線，設(shè)計，包裝，計調(diào)安排，帶領(lǐng)，保證服務(wù)品質(zhì)。3、探索自然景觀，結(jié)合精品住宿，特色美食，趣味活動，增加隊員主動性的探索欲望。4、不走馬觀花，不粗糙的出行，將員工的旅行體驗舒適化，大眾化，精華化、深度化。5、多種團建元素融入旅程。6、只推薦合適的路線而不是昂貴的路線。讓HR頭疼的事情通通交給我們，正所謂術(shù)業(yè)有專攻，專業(yè)的事情交給專業(yè)的人來做!拓展培訓(xùn)/團建針對各大公司需求定制不同類型的團建方案，以專業(yè)的知識，交付品質(zhì)的團建。常州戶外拓展團建方案
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