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奧地利的研發(fā)過去20年中，奧地利在研發(fā)領(lǐng)域向前邁出了巨大的飛躍。奧地利對(duì)于研發(fā)投入在GDP中的占比，從1994年的，充分顯示了所取得的進(jìn)步。相應(yīng)地，奧地利在研發(fā)方面成為歐洲very富有活力的國(guó)家之一。奧地利作為開展研發(fā)活動(dòng)的基地，對(duì)于國(guó)內(nèi)和國(guó)際企業(yè)持續(xù)性的投資，以及gov所承諾的對(duì)研發(fā)活動(dòng)的widely性資助和有利于創(chuàng)新的稅務(wù)機(jī)制，積極推動(dòng)著研發(fā)的向上發(fā)展勢(shì)頭。目前奧地利已經(jīng)超過了歐盟提出的2020年以前研發(fā)投入占GDP3%的目標(biāo)，是歐洲only有的幾個(gè)國(guó)家之一。奧地利甚至提出了更宏偉的目標(biāo)，gov致力在2020年前使奧地利成為歐洲的創(chuàng)Covid軍。2007年至2012年間，奧地利在研發(fā)方面投資共增長(zhǎng)了27個(gè)百分點(diǎn)（歐盟平均值為17%），其中大部分的投資來(lái)自國(guó)內(nèi)外的企業(yè)（占61%）。那么這些企業(yè)究竟如何受益？在奧地利的公司可享受14%的研發(fā)獎(jiǎng)金、親商的稅務(wù)環(huán)境、大量國(guó)際帶來(lái)的專業(yè)技能以及商界與科技界之間的緊密合作。上海找奧地利移民機(jī)構(gòu)選擇哪家，推薦紹興市奧新商務(wù)咨詢有限公司。配額移民中介

自有品牌1990年代，奧地利進(jìn)行了一場(chǎng)重大的有機(jī)食品轉(zhuǎn)型浪潮，當(dāng)?shù)氐倪B鎖超市在所有店面的貨架上擺放了有機(jī)食品。因此，供需可以得到良好的協(xié)調(diào)，有機(jī)農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)者可以有可靠、長(zhǎng)期的需求來(lái)源。這種大膽嘗試取得了成功：短短幾年之后，每個(gè)零售連鎖店都在自己的產(chǎn)品系列中擁有自己的有機(jī)品牌。在自有品牌領(lǐng)域，奧地利有機(jī)產(chǎn)品是先驅(qū)者。除了有機(jī)食品效應(yīng)之外，供應(yīng)渠道的本地化以及動(dòng)物和環(huán)境保護(hù)也是重要的營(yíng)銷課題。質(zhì)量，創(chuàng)新精神和多樣性?shī)W地利有機(jī)產(chǎn)品以其excellent的品質(zhì)而享譽(yù)國(guó)際。而且奧地利中小企業(yè)的產(chǎn)品多樣化和創(chuàng)新精神也很突出。奧地利國(guó)際企業(yè)崇尚專業(yè)化，而不是大規(guī)模生產(chǎn)。奧地利有機(jī)食品生產(chǎn)商在奶酪和乳制品、肉類和香腸制品、果汁、面包和糕點(diǎn)、南瓜籽制品、巧克力以及谷物和膳食補(bǔ)充劑方面取得了成功。例如，自1980年代以來(lái)，傳統(tǒng)公司和有機(jī)食品先驅(qū)者就開始提供有機(jī)茶、混合香料或巧克力，另外還有一些新公司也在從事有機(jī)膳食補(bǔ)充劑或無(wú)糖有機(jī)飲料等產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。奧地利有機(jī)產(chǎn)業(yè)公司雖然規(guī)模小，但在國(guó)際市場(chǎng)上占有一席之地，因?yàn)樗麄兙哂袆?chuàng)新的理念，不斷銳意進(jìn)取，并且能夠提供excellent的客戶服務(wù)。河南奧地利配額移民移民德語(yǔ)1278年在邊疆領(lǐng)之戰(zhàn)中奧托卡二世敗于德意志的魯?shù)婪蛞皇?，從此直至世界大?zhàn)結(jié)束后為止。

奧地利紅白紅卡特別提醒語(yǔ)言要求：申請(qǐng)需A1(本科學(xué)歷豁免），兩年后要求德語(yǔ)達(dá)A2，居住滿5年后若申請(qǐng)歐盟永居需B1，申請(qǐng)國(guó)籍需B2。居住要求（移民監(jiān)）維持奧地利的居留權(quán)，即續(xù)卡要求每年在奧地利境外不能超過183天。每年在奧地利境內(nèi)待滿10個(gè)月，單年境外逗留時(shí)間不超過6個(gè)月。關(guān)于申請(qǐng)永居：在申請(qǐng)永居時(shí)被要求已在奧地利連續(xù)無(wú)間斷的居住五年，并提供德語(yǔ)B1證書。歐盟居留：如果已經(jīng)持有歐盟他國(guó)居留或在奧其他合法居留，可優(yōu)先考慮申請(qǐng)。

薩爾斯堡州人口:2州府:薩爾斯堡市就業(yè)人數(shù)(2019):(來(lái)源:WKO)地區(qū)人均BIP(2018):(來(lái)源:WKO)薩爾斯堡總與“莫扎特”、“節(jié)慶”、“高山”和“湖泊”聯(lián)系在一起。薩爾斯堡的表演藝術(shù)的確豐富多彩，而且往往歷史悠久，且伴隨著獨(dú)特的場(chǎng)景設(shè)定：該州的自然風(fēng)光。全球化的氛圍和純凈的自然環(huán)境使游客以一種特殊的方式得到放松。當(dāng)?shù)氐纳探缫蚕硎苓@些優(yōu)勢(shì)，從而使在這里工作特別有吸引力。這也解釋了為什么企業(yè)——無(wú)論是奧地利企業(yè)還是（在某一領(lǐng)域全球lead的）非奧地利企業(yè)——在這個(gè)“莫扎特之城”設(shè)立總部或裝備精良的大型設(shè)施。這些跨國(guó)公司以薩爾斯堡為基地輻射德語(yǔ)地區(qū)。其他企業(yè)將薩爾斯堡視為到這一市場(chǎng)擴(kuò)展業(yè)務(wù)的理想選擇。本地商界中中小企業(yè)是主流，這也是在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下能夠保持穩(wěn)定和應(yīng)對(duì)危機(jī)的因素之一。薩爾斯堡是一個(gè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)硬資產(chǎn)和軟資產(chǎn)平衡的商業(yè)處所。它具備高素質(zhì)的人員、發(fā)達(dá)的基礎(chǔ)設(shè)施、高質(zhì)量的生活以及安全性。這些因素組合到一起，使薩爾斯堡對(duì)企業(yè)保持著高度吸引力。該州的地理位置是另一個(gè)優(yōu)勢(shì)：它處在歐盟的中心。這里是南北和東西的商業(yè)樞紐。奧地利比較大的地區(qū)性機(jī)場(chǎng)，以及對(duì)于非常重要的鐵路和高速公路網(wǎng)絡(luò)的覆蓋能力。奧地利移民機(jī)構(gòu)哪家好，選擇紹興市奧新商務(wù)咨詢有限公司。

奧地利的產(chǎn)業(yè)集群企業(yè)與研究機(jī)構(gòu)間的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系相當(dāng)重要。奧地利的九個(gè)聯(lián)邦州里分布著60多個(gè)產(chǎn)業(yè)集群，覆蓋7,000個(gè)企業(yè)，825,000名員工，增強(qiáng)了奧地利的創(chuàng)新實(shí)力。集群的參與者體現(xiàn)了國(guó)際化和研發(fā)率平均值達(dá)。奧地利的famous研究院所“合作機(jī)構(gòu)”，即大學(xué)以外的研究機(jī)構(gòu)，是奧地利研發(fā)的版圖中發(fā)展very快的領(lǐng)域，過去十年中，這部分的開支幾乎增長(zhǎng)了兩倍。7,000多人受雇于57所非大學(xué)研究機(jī)構(gòu)。奧地利的投資激勵(lì)除了創(chuàng)新的企業(yè)研究環(huán)境和科研院所及成果，公共部門也是促成奧地利創(chuàng)新體系成功的一個(gè)重要原因。奧地利的投資激勵(lì)機(jī)制建立在多元化的融資工具基礎(chǔ)之上，包括研究獎(jiǎng)金、稅收優(yōu)惠以及由三個(gè)機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)的直接資助：在奧地利開展研究享受低稅：適用于所有在奧地利的企業(yè)。公司可就內(nèi)部研究經(jīng)費(fèi)及外包研究開支申請(qǐng)12%的研究獎(jiǎng)金，以現(xiàn)金形式支付。奧地利研究推廣局(FFG)資助企業(yè)的整個(gè)創(chuàng)新鏈。2014年共提供。奧地利科學(xué)基金(FWF)是奧地利為基礎(chǔ)研究提供經(jīng)費(fèi)的central機(jī)構(gòu)。2014年共有。奧地利經(jīng)濟(jì)服務(wù)有限責(zé)任公司(AWS)為企業(yè)發(fā)展提供資助。2014年共提供了。COMET（先進(jìn)技術(shù)能力中心）為企業(yè)和科研界聯(lián)合合作的高級(jí)別項(xiàng)目提供融資促進(jìn)。2023移民去哪里好呢？四川奧地利家庭團(tuán)聚移民手續(xù)

加拿大和澳大利亞的就業(yè)市場(chǎng)有很多相似之處，但也有一些關(guān)鍵的差異。配額移民中介

移居去奧地利在奧地利居住和工作：在奧地利居住、安頓并獲得工作紅白紅卡：為高素質(zhì)移民提供新的機(jī)會(huì)奧地利推出了紅白紅卡這種透明、靈活的體系來(lái)規(guī)范移民問題。其目標(biāo)是在滿足特定的個(gè)人和勞動(dòng)力市場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)(FederalMinistryofSocialAffairs,Health,CareandConsumerProtection)基礎(chǔ)上，使來(lái)自第三國(guó)的高素質(zhì)員工和他們的家庭成員可以實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期移民。紅白紅卡提升了奧地利作為商業(yè)處所的價(jià)值，并使企業(yè)從中獲益：來(lái)自非歐盟國(guó)家的技術(shù)人員、化學(xué)家、前列研究人員或經(jīng)理人等高素質(zhì)人才可即刻開始為企業(yè)工作，無(wú)須再申請(qǐng)其他許可證。企業(yè)較易吸引到奧地利所需要的中端技術(shù)人員?？缥幕芰υ鰪?qiáng)了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。基于清晰、透明的移民標(biāo)準(zhǔn)，奧地利對(duì)高素質(zhì)員工將更有吸引力。來(lái)自第三國(guó)并在奧地利學(xué)習(xí)的大學(xué)畢業(yè)生有機(jī)會(huì)發(fā)揮潛力。促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)并創(chuàng)造新的就業(yè)崗位。配額移民中介