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6月9日 | 人力資源行業(yè)新聞速遞人力資源雜志 2025年06月09日 新聞匯總

本期導讀山西省印發(fā)《新時代“三晉銀齡行動”實施方案》第十三屆“創(chuàng)業(yè)江蘇”科技創(chuàng)業(yè)大賽啟動浙江大學探索建立數(shù)智化就業(yè)服務體系山東將新設10億元人工智能產(chǎn)業(yè)基金廣西持續(xù)推行失業(yè)保險穩(wěn)崗政策貴州稅務社保繳費開啟“省心模式”，掃碼支付占比超四成 效率提升50%

1來源：山西日報山西省印發(fā)《新時代“三晉銀齡行動”實施方案》近日，我省印發(fā)《新時代“三晉銀齡行動”實施方案》（以下簡稱《方案》），鼓勵引導老年人老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為，通過開展智力援助和參與基層治理、社會服務，積極奉獻社會，為推進中國式現(xiàn)代化山西實踐貢獻“銀發(fā)力量”。

新時代“三晉銀齡行動”是我省實施積極應對人口老齡化國家戰(zhàn)略的重要舉措。《方案》提出，2025年，要堅持以老年人為中心，組建一批三晉銀齡志愿服務隊伍，發(fā)展一批老年志愿者，開展一批適合老年人參與的志愿服務活動。2026年，新時代“三晉銀齡行動”規(guī)范化、制度化、常態(tài)化水平不斷提高，老年人參與度、認可度、滿意度不斷提升。2030年，新時代“三晉銀齡行動”機制健全、制度完備、管理規(guī)范，成為我省重要品牌。

《方案》明確，隊伍建設聚焦專業(yè)、基層、品牌三個維度。組建專業(yè)老年志愿服務隊伍，結合實際開展理論宣講和智力援助等；組建基層老年志愿服務隊伍，就地、就近、就便參與基層治理和社會服務；高質(zhì)量建設“三晉銀齡”品牌隊伍。

《方案》明確，重點打造9個品牌項目?！皶x松宣講”組織宣講黨的理論政策，“晉享悅讀”鼓勵參與**閱讀，“晉潤文明”培樹文明新風，“美麗山西”做實環(huán)保行動，“集智聚力”服務重大戰(zhàn)略，“善治善為”參與基層社會治理，“智慧助老”共享數(shù)字便利，“法律護老”助力普法宣傳，“科學養(yǎng)老”踐行健康老齡，共同促進“志愿山西”建設。（劉云峰）

2來源：新華日報 第十三屆“創(chuàng)業(yè)江蘇”科技創(chuàng)業(yè)大賽啟動近日，由省科技廳等單位指導舉辦的第十三屆“創(chuàng)業(yè)江蘇”科技創(chuàng)業(yè)大賽暨第十四屆中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽江蘇賽正式啟動。本屆大賽以“領跑新賽道，創(chuàng)新贏未來”為主題，聚焦新一代信息技術、**裝備制造、新材料、生物醫(yī)藥以及新能源、新能源汽車、節(jié)能環(huán)保等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量企業(yè)和***團隊，發(fā)掘源頭創(chuàng)新和早期項目，加快培育和發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力。

本屆大賽按照團隊組、初創(chuàng)企業(yè)組和成長企業(yè)組進行比賽，分為地方賽、省行業(yè)賽和省總決賽等環(huán)節(jié)。省賽結束后，質(zhì)量企業(yè)將被推薦參加中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。

本屆大賽為***團隊和企業(yè)提供***支持政策。獲獎企業(yè)除了獲得獎勵支持外，省總決賽一、二等獎獲獎項目成員，符合申報條件的，可直接申報下年度省“雙創(chuàng)計劃”，且不受申報推薦名額限制；江蘇銀行對省總決賽一、二、三等獎獲獎企業(yè)，符合條件的分別給予500萬元、300萬元、100萬元的**授信支持；交通銀行江蘇省分行為大賽***企業(yè)提供“交銀科創(chuàng)”融資組合方案，提供綠色通道、優(yōu)惠費率、高效提款等專屬質(zhì)量服務。（王磊 胡廣紅）

3來源：浙江日報浙江大學探索建立數(shù)智化就業(yè)服務體系“學校AI模擬面試總結和分析能力非常強，其中追問模式特別有用，讓我提前適應面試節(jié)奏，思路也更加清晰?！闭憬髮W經(jīng)濟學院2025屆碩士研究生楊涵驛**近拿到了心儀的offer（錄用通知），求職過程中，AI視頻面試令她印象深刻。

近年來，隨著AI視頻面試在部分行業(yè)招聘環(huán)節(jié)中逐漸普及，浙江大學正加大力度打造AI視頻模擬面試平臺。據(jù)介紹，該平臺面向校內(nèi)各個專業(yè)提供100個固定崗位的模擬場景，題庫涵蓋近20個行業(yè)的多個頭部企業(yè)，且不斷擴大數(shù)據(jù)覆蓋范圍，向6萬余名在校生**開放。

隨著人工智能技術的快速發(fā)展，AI在助力大學生就業(yè)中發(fā)揮出更大的作用。“基于大數(shù)據(jù)和AI技術，浙江大學正在探索建立數(shù)智化就業(yè)服務體系，暢通信息渠道，助力畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)?！闭憬髮W就業(yè)指導與服務中心主任曹磊介紹，目前該校已完成五期數(shù)智就業(yè)平臺迭代，基于“浙大先生”平臺開發(fā)的人崗智配模型及AI生涯導師智能體也將在近期上線。

據(jù)介紹，人崗智配模型將整合用人單位崗位需求庫、企業(yè)技能畫像、學生個性化檔案與校友發(fā)展大數(shù)據(jù)，結合動態(tài)機器學習算法與用戶行為模型，助力學生獲得精細智配的崗位建議。AI可以結合學生的就業(yè)意向地區(qū)、興趣標簽等內(nèi)容，與招聘單位的崗位需求和技能要求匹配，并結合歷年該專業(yè)學生的就業(yè)去向，更加精細地給學生推薦就業(yè)崗位。

“學生在就業(yè)過程中面對海量信息，招聘信息的精細及時送達顯得尤為重要，這個過程中AI可以發(fā)揮更大作用?！眳⑴c該平臺迭***發(fā)的浙江大學管理學院長聘副教授曹仔科介紹，AI會根據(jù)學生的專業(yè)和需求高效地進行崗位篩選，通過“浙大釘”將崗位信息一鍵送達學生，實現(xiàn)從海量信息篩選到職業(yè)發(fā)展引航的轉型。

浙江大學化學系2025屆碩士研究生張趙微對此深有感觸：“我的專業(yè)求職方向有些廣，選擇崗位跨度難度都比較大。求職期間，我和同學們每天都會瀏覽大量招聘信息，AI精細推送招聘崗位可以提高求職效率?！?

此外，即將上線的AI生涯導師智能體將融合學校政策、職業(yè)發(fā)展指南等規(guī)范文件，同時匯集20余萬條畢業(yè)生就業(yè)信息，為同學們提供就業(yè)資訊、疑難解答服務，在開展專業(yè)指導的同時，還更加注重學生在求職過程中的情緒需求。“通過智能體把校內(nèi)外就業(yè)資源更好地整合起來，讓AI在各方面幫助學生就業(yè)，***提升就業(yè)競爭力?！辈芾谡f。（記者 姜曉蓉 通訊員 柯溢能 查蒙）

4來源：大眾日報山東將新設10億元人工智能產(chǎn)業(yè)基金日前，省新動能基金公司審議通過山東新舊動能轉換引導基金參股基金設立方案，同意組建10億元規(guī)模的濟南中銀產(chǎn)發(fā)集成電路人工智能產(chǎn)業(yè)基金，重點投向集成電路、人工智能等“硬科技”領域。

人工智能是**新一輪科技**和產(chǎn)業(yè)變革的戰(zhàn)略性技術。今年5月，我省印發(fā)《關于支持人工智能全產(chǎn)業(yè)鏈創(chuàng)新發(fā)展的若干政策措施》，要求發(fā)揮省新舊動能轉換基金**帶動作用，吸引社會資本共同構建人工智能產(chǎn)業(yè)基金群，以“全生命周期基金”體系，拓展人工智能企業(yè)市場化融資渠道。

近年來，山東人工智能產(chǎn)業(yè)保持年均30%以上高速增長，集聚骨干企業(yè)近1000家，帶動相關產(chǎn)業(yè)規(guī)模超千億元，在智慧家居、生產(chǎn)制造、醫(yī)療等領域有20多個大模型處于開發(fā)應用階段。新動能基金積極布局人工智能產(chǎn)業(yè)，投資卡奧斯、創(chuàng)新奇智等質(zhì)量項目近400個，投資金額超300億元。

據(jù)悉，當前人工智能產(chǎn)業(yè)鏈呈現(xiàn)“應用驅(qū)動”特征，應用層企業(yè)集中于智能安全、機器人及智能制造領域。新設基金將立足補鏈強鏈，重點投資產(chǎn)業(yè)鏈上游基礎技術與**組件，以及中游硬件制造環(huán)節(jié)，為產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入新動能。（王新蕾 張丹丹）

5來源：廣西日報廣西持續(xù)推行失業(yè)保險穩(wěn)崗政策記者從自治區(qū)人力資源社會保障廳獲悉，近日我區(qū)推出系列新政策，持續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗惠民政策措施，通過失業(yè)保險制度的多項功能，進一步穩(wěn)定就業(yè)崗位、提升職工技能、兜住民生底線，并持續(xù)為企業(yè)降低成本、減輕負擔，以促進社會經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展。

根據(jù)自治區(qū)人力資源社會保障廳、財政廳及廣西稅務局聯(lián)合印發(fā)的《關于延續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗惠民政策措施的通知》，失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策將延續(xù)實施至2025年底。對不裁員、少裁員符合條件的企業(yè)，按其上年度實際繳納失業(yè)保險費的一定比例返還資金。其中，大型企業(yè)返還比例為30%，中小微企業(yè)則高達60%，資金可用于穩(wěn)定就業(yè)崗位以及降低生產(chǎn)經(jīng)營成本支出。此外，社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所和以單位形式參保的個體工商戶也參照實施，有效激勵企業(yè)保持員工隊伍穩(wěn)定。

在提升職工技能方面，延續(xù)實施技能提升補貼政策至2025年年底。凡參加失業(yè)保險滿一年的企業(yè)職工或領取失業(yè)保險金人員，在取得相應技能等級證書后，均可申請一次性技能提升補貼。補貼標準根據(jù)技能等級不同而有所差異，比較高可達2500元。對于符合廣西急需緊缺職業(yè)（工種）的人員，還額外增加補貼次數(shù)，以鼓勵更多勞動者提升職業(yè)技能，增強就業(yè)競爭力。

在保障基本生活方面，政策明確將繼續(xù)做好失業(yè)保險金、代繳基本醫(yī)療保險費等保生活待遇的發(fā)放，確保失業(yè)人員基本生活無憂。同時，推動大齡領取失業(yè)保險金人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，進一步織密社會保障網(wǎng)。（廣西云-廣西日報記者姜界峰 通訊員祝有慧）

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6來源：新華網(wǎng)貴州稅務社保繳費開啟“省心模式”，掃碼支付占比超四成 效率提升50%新華網(wǎng)貴陽6月8日電 “以前繳費要帶現(xiàn)金或銀行卡，現(xiàn)在掃碼就能完成，像購物付款一樣方便！”近日，在貴陽市云巖區(qū)辦稅服務廳，市民陳先生通過掃描窗口二維碼，*用30秒就完成了社保繳納。這正是國家稅務總局貴州省稅務局新推行的社保費線下掃碼繳費服務帶來的變化。

數(shù)據(jù)顯示，該服務上線半個月以來，全省76個辦稅服務廳已實現(xiàn)掃碼繳費功能。每日通過掃碼方式完成的社保費繳納業(yè)務占線下繳費業(yè)務量的 43.38%，稅務部門測算顯示，掃碼支付將單筆業(yè)務辦理時間從3分鐘壓縮至1.5分鐘，整體效率提升50%。

“系統(tǒng)會智能核驗繳費信息，自動生成收費二維碼?！辟F州省稅務局社保處負責人介紹，在繳費流程上，前臺受理人員通過稅務機關征管信息系統(tǒng)向繳費人展示二維碼，繳費人使用移動支付App掃碼繳費即可完成支付，支持微信、支付寶、云閃付等主流支付平臺。整個過程操作簡單，無需攜帶現(xiàn)金或銀行卡，極大縮短了繳費時間，避免了因支付方式受限帶來的不便。

據(jù)悉，該舉措是貴州稅務“放管服”**的重要成果。下一步，貴州省稅務部門將持續(xù)關注繳費人需求，不斷優(yōu)化繳費服務舉措，進一步完善繳費渠道，為繳費人提供更加質(zhì)量、高效、便捷的社保繳費服務，切實增強**的獲得感和滿意度。（廣東微靈工科技有限公司）