創(chuàng)業(yè)，邊走邊看，邊看邊學(xué)，邊錯(cuò)邊改。我們上市之后必須要不斷提醒自己，什么是不變的，什么是變化的。不變的是我們創(chuàng)業(yè)的初心，不變的是我們對(duì)事業(yè)的執(zhí)著，不變的是我們對(duì)員工的關(guān)愛(ài)，而***變化的，是要給我們的客戶提供更好的服務(wù)。我想告訴大家，念頭的區(qū)別很重要，念頭的開(kāi)放與保守，會(huì)產(chǎn)生很大的差別。如果***我們做老板的還是固步自封，自己認(rèn)為自己很了不得，然后不跟人家合作，不跟人家互相交流，我認(rèn)為未來(lái)的時(shí)代，這個(gè)企業(yè)肯定是被邊緣化。我曾經(jīng)對(duì)很多同事說(shuō)，別把以前的經(jīng)驗(yàn)當(dāng)作是“寶”，你所以為的“經(jīng)驗(yàn)”，很可能是一種“包袱”。我們進(jìn)入一個(gè)全新的領(lǐng)域，都要有歸零的心態(tài)。出了問(wèn)題必須改善。如何改善呢？首先我認(rèn)為，從客戶那里獲取的聲音必須及時(shí)、真實(shí)、準(zhǔn)確。不然的話，我們就不知道客戶的真實(shí)需求或遇到的實(shí)際問(wèn)題，改善服務(wù)也就無(wú)從談起。另外，如果連客戶的聲音我們都不清楚的話，接下來(lái)我們又如何能推出更質(zhì)量或者是附加值更高的新產(chǎn)品新服務(wù)？這進(jìn)而會(huì)影響到整個(gè)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成。沒(méi)有本錢(qián)，年輕創(chuàng)業(yè)者可以從騎手開(kāi)始，邊掙錢(qián)邊創(chuàng)業(yè)，送道配送平臺(tái)可以提供這種機(jī)會(huì)。江西2023年創(chuàng)業(yè)加盟
拼多多創(chuàng)始人黃崢早年讀大學(xué)時(shí)就遇到了一位貴人——網(wǎng)易創(chuàng)始人丁磊。當(dāng)時(shí)丁磊被黃崢在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)表的一篇文章所吸引，兩人結(jié)識(shí)后，丁磊又將黃崢介紹給了段永平。段永平也覺(jué)得黃崢是一位不可多得的人才，于是他悉心栽培黃崢，經(jīng)常給予黃崢在人生和創(chuàng)業(yè)上的建議，后來(lái)更是帶著黃崢與“股神”巴菲***進(jìn)午餐。黃崢一路上貴人不斷，才得以年紀(jì)輕輕“出道即***”。創(chuàng)業(yè)需要貴人幫助，這似乎已成為創(chuàng)業(yè)早日成功的終南捷徑。事實(shí)上，創(chuàng)業(yè)從來(lái)都不是一件能靠“閉門(mén)造車”做成的事，但凡有大成就的企業(yè)家，無(wú)一不是保持著開(kāi)放、學(xué)習(xí)的心態(tài)，不斷迭代自己的思維和認(rèn)知，不斷鏈接更多的資源和人脈，這也使他們能開(kāi)闊自己的眼界，在面對(duì)困難時(shí)有人出手相助。創(chuàng)業(yè)邦成立十六年來(lái)，積累了大量的創(chuàng)業(yè)者、投資人、大企業(yè)、**資源，累計(jì)加速5000+質(zhì)量項(xiàng)目，完成1600+項(xiàng)目融資。此外，創(chuàng)業(yè)邦深度鏈接高通、施耐德、奧迪、華為、騰訊等全球**大企業(yè)，聯(lián)合眾多**投資機(jī)構(gòu)，為企業(yè)提供***的市場(chǎng)資源對(duì)接、品牌推廣、創(chuàng)業(yè)孵化培訓(xùn)、投融資對(duì)接及質(zhì)量協(xié)同辦公空間等專業(yè)服務(wù)，累計(jì)為各地城市對(duì)接意向企業(yè)2000+家，引入高層次人才型企業(yè)300+家。福建外賣創(chuàng)業(yè)資金創(chuàng)業(yè)版，主板，中小板，科創(chuàng)版，新三板，是國(guó)內(nèi)的交易市場(chǎng)。
1、分析市場(chǎng)結(jié)構(gòu)考察該項(xiàng)目現(xiàn)有的，及未來(lái)的市場(chǎng)規(guī)模，銷售規(guī)模，經(jīng)營(yíng)者的數(shù)量，購(gòu)買(mǎi)者數(shù)量，行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)程度，分銷渠道等，分析其是否已經(jīng)達(dá)到行業(yè)“天花板”，如果已經(jīng)達(dá)到的話，則不具備投資價(jià)值，如果產(chǎn)業(yè)升級(jí)，舊的天花板被解構(gòu)，新的天花板尚未或正在形成的話，是值得投資的，又或者天花板尚不明確的行業(yè)，同樣值得大家關(guān)注2、分析產(chǎn)品、服務(wù)價(jià)值一個(gè)投資項(xiàng)目，不是賣產(chǎn)品，就是賣服務(wù)，到底市場(chǎng)前景如何？當(dāng)然還需要考察產(chǎn)品，或服務(wù)的價(jià)值。就產(chǎn)品而言，你需要分析大眾現(xiàn)在或未來(lái)是否需要該類產(chǎn)品，如果有一種產(chǎn)品，消費(fèi)者需要，但市場(chǎng)上還很鮮有，也就是所謂的小眾產(chǎn)品，能投資這類產(chǎn)品是再好不過(guò)的了，這對(duì)創(chuàng)業(yè)者而言，無(wú)疑是一塊巨大的金礦。如果是賣服務(wù)的話，也要考察該服務(wù)是否有著***的需求，是否解決了生活“痛點(diǎn)”，是否具備一定的便利性，可靠性，因?yàn)橹挥匈N合消費(fèi)者的心意，才有前途可言。
創(chuàng)業(yè)不斷精簡(jiǎn)人浮于事，臃腫不堪。我們因?yàn)榻M織結(jié)構(gòu)太過(guò)復(fù)雜，而出現(xiàn)機(jī)能障礙。我們的客戶關(guān)系管理系統(tǒng)（CRM）有39種應(yīng)用，但互相之間無(wú)法協(xié)同。故此，埃克森這類通用電氣的大客戶，有可能從本公司的不同業(yè)務(wù)部門(mén)收到10多張不同的發(fā)票。我們的敬業(yè)度得分（衡量我們的員工是否認(rèn)為通用電氣是一個(gè)良好的工作場(chǎng)所）下滑了60%。***正在搞垮我們。成本高、敬業(yè)度低和動(dòng)作緩慢，往往是互為因果的。組織結(jié)構(gòu)復(fù)雜表現(xiàn)在兩個(gè)方面：?jiǎn)T工職責(zé)重疊，以及普遍存在的“和我報(bào)告一下”的態(tài)度。我和團(tuán)隊(duì)做了一輪分析，盤(pán)點(diǎn)我和工廠里的基層工人之間隔著多少層。答案是13層——這實(shí)在是太多了！世界越變?cè)綇?fù)雜（更多的監(jiān)管、更新的技術(shù)、更為全球化、更短的產(chǎn)品周期、更快的信息分享），組織則以越來(lái)越多的***來(lái)回應(yīng)。波士頓咨詢集團(tuán)高級(jí)合伙人伊夫·莫里厄和同事們對(duì)這個(gè)問(wèn)題做了量化，據(jù)估計(jì)，自1955年以來(lái)，世界變得復(fù)雜了6倍，而組織的復(fù)雜性則增加了35倍。這對(duì)企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部意味著什么？意味著更多的會(huì)議、更多的委員會(huì)、更多的流程、更多的任務(wù)小組、更多的計(jì)分卡、更多的監(jiān)督和報(bào)告結(jié)構(gòu)。每當(dāng)出現(xiàn)問(wèn)題或機(jī)會(huì)，便會(huì)誕生另一層官僚層級(jí)，而它們一旦存在，就很難消除。文化不高的創(chuàng)業(yè)者，多以服務(wù)行業(yè)切入，可以躬身入局，自己邊工作就是創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)業(yè)就是工作。
用良心去經(jīng)營(yíng)。如果只有一個(gè)忠告的話，我認(rèn)為是“用良心去經(jīng)營(yíng)”。如果不是始終把客戶利益放在比較高的地位，如果沒(méi)有堅(jiān)定的價(jià)值觀，始終是把員工、客戶擺在非常高的位置，我和順豐走不到***。我們企業(yè)的發(fā)展，是按照客戶、員工、股東、王衛(wèi)這樣的順序來(lái)排布。企業(yè)的文化是充分尊重底層，追求人跟人之間的平等，我們要打造這個(gè)平等環(huán)境。你如果不愿意去吃虧，或者分享利益給人家，你永遠(yuǎn)都不會(huì)做大。在賺錢(qián)跟信仰當(dāng)中，我們可能更選擇信仰，不選擇賺錢(qián)，賺錢(qián)是排第二的。知道能做到才是真本事。**主要的是質(zhì)量，經(jīng)營(yíng)的質(zhì)量，健康的質(zhì)量，比市占率、比所謂的收入增長(zhǎng)更重要。企業(yè)的應(yīng)變能力很重要，企業(yè)越大，要求應(yīng)變能力越高。高質(zhì)量是可持續(xù)健康成長(zhǎng)的高質(zhì)量，沒(méi)有透支折扣，沒(méi)有透支品牌，沒(méi)有透支體力勞動(dòng)，如果他們都不可持續(xù)，那就沒(méi)法健康。如果你不熱愛(ài)這個(gè)行業(yè)，一是你就很難去和企業(yè)、行業(yè)談戀愛(ài)，如果沒(méi)有戀愛(ài)的投入，就只會(huì)去追求自身利益；二是你不會(huì)發(fā)現(xiàn)如何去改良行業(yè)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和行業(yè)的良性互動(dòng)，韌性成長(zhǎng)。創(chuàng)業(yè)資金需要多少？選擇送道創(chuàng)業(yè)，不要資金，但是需要時(shí)間和耐心，吃苦耐勞和腳踏實(shí)地的品質(zhì)。重慶團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)加盟
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，外賣配送是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。江西2023年創(chuàng)業(yè)加盟
隨著居民收入和消費(fèi)支出均良性增長(zhǎng),消費(fèi)信心持續(xù)增強(qiáng),在銷售方面則表現(xiàn)為對(duì)高水平旅游需求的不斷提升。根據(jù)行業(yè)發(fā)展報(bào)告顯示,在銷售方面,人群對(duì)高級(jí)別酒店、民宿青睞度提升,顯得更重舒適度和體驗(yàn)感。旅行者對(duì)商務(wù)服務(wù)預(yù)訂系統(tǒng)感到失望，因?yàn)檫@些系統(tǒng)的選擇有限、費(fèi)率高、技術(shù)陳舊、界面不方便——而這種沮喪情緒驅(qū)使許多人選擇使用既定工具之外的方式去進(jìn)行預(yù)訂行為。此外，他們對(duì)一個(gè)簡(jiǎn)單、充滿選擇的預(yù)訂體驗(yàn)的期望部分是由他們?cè)陬A(yù)訂休閑旅游時(shí)可以訪問(wèn)的高質(zhì)量、用戶友好的工具驅(qū)動(dòng)的。商務(wù)服務(wù)見(jiàn)證了難以置信的技術(shù)革新。在多種消費(fèi)業(yè)務(wù)中，企業(yè)不斷地測(cè)試和學(xué)習(xí)以改進(jìn)和優(yōu)化應(yīng)用程序，近一半的行業(yè)受邀用戶表示，他們希望在公司預(yù)訂工具改進(jìn)功能，比如改變現(xiàn)有預(yù)訂、增加新的預(yù)訂、或改進(jìn)移動(dòng)功能。經(jīng)調(diào)查，在外賣配送服務(wù)，自配送服務(wù)，外賣配送saas系統(tǒng)，外賣配送管理系統(tǒng)發(fā)展方面，有業(yè)不少人嘗到了甜頭，但更多的用戶群則是成為被拖累的一方，消耗了許多精力卻沒(méi)有換來(lái)更好收入。對(duì)此，不少業(yè)內(nèi)企業(yè)表示，體驗(yàn)度是出問(wèn)題比較多的地方，因此在雙方訂立條款的時(shí)候權(quán)責(zé)一定要明確，這樣才能確保不出問(wèn)題。江西2023年創(chuàng)業(yè)加盟
上海冕勤信息技術(shù)有限公司是一家道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物），計(jì)算機(jī)信息技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)，電腦圖文設(shè)計(jì)制作，廣告設(shè)計(jì)、制作，利用自有媒體發(fā)布廣告，商務(wù)信息咨詢，企業(yè)管理咨詢，餐飲企業(yè)管理，計(jì)算機(jī)、軟件及輔助設(shè)備，辦公文化用品，電子產(chǎn)品銷售，國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理，外賣遞送服務(wù)。的公司，是一家集研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和銷售為一體的專業(yè)化公司。送道作為商務(wù)服務(wù)的企業(yè)之一，為客戶提供良好的外賣配送服務(wù)，自配送服務(wù)，外賣配送saas系統(tǒng)，外賣配送管理系統(tǒng)。送道始終以本分踏實(shí)的精神和必勝的信念，影響并帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)取得成功。送道始終關(guān)注商務(wù)服務(wù)市場(chǎng)，以敏銳的市場(chǎng)洞察力，實(shí)現(xiàn)與客戶的成長(zhǎng)共贏。