高企稅收優(yōu)惠：1、經(jīng)認定的有效期內(nèi)高企減按15%征收企業(yè)所得稅2、具備資格年度之前5個年度發(fā)生的尚未彌補完的虧損，準予結(jié)轉(zhuǎn)以后年度彌補，結(jié)轉(zhuǎn)年限由5年延長至10年。初次認定：蘇州市比較高15萬吳中區(qū)比較高25萬。再次認定：蘇州市比較高5萬吳中區(qū)比較高15萬。其他優(yōu)惠：1、姑蘇重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才計劃:薪酬補貼(6/9/12萬);2、住房公積金額度比較高放寬2倍，子女入學(xué)享受戶籍待遇;3、蘇州市優(yōu)秀人才貢獻獎勵（比較高100萬)。
蘇州萬合知行信息科技有限公司，是江蘇省較早致力于科技項目申報輔導(dǎo)機構(gòu)之一。歡迎來電咨詢。 什么是國家重點扶持的****？相城區(qū)****認定****認定技術(shù)指導(dǎo)
申請****過程中 研發(fā)組織管理制度常見問題 1、科研項目證明材料里的立項報告、項目計劃書、驗收或結(jié)題報告等相關(guān)材料應(yīng)符合制度要求。2、研發(fā)設(shè)備清單需注意與研發(fā)內(nèi)容相契合，研發(fā)設(shè)備清單需注意與研發(fā)費用明細表相契合。3、研發(fā)機構(gòu)要有相應(yīng)的管理制度，且注意與研發(fā)項目的管理制度既有區(qū)別也有聯(lián)系。4、產(chǎn)學(xué)研合作材料注意與研發(fā)項目的時間段契合。5、所制定的各項制度需要符合企業(yè)行業(yè)、規(guī)模等特征，避免模板化的生搬硬套。6、管理制度材料混亂，未針對評價標準逐項提供。7、多為制度文件，無執(zhí)行情況或執(zhí)行材料不真實。相城區(qū)****認定****認定技術(shù)指導(dǎo)****申報過程中常見的財務(wù)問題。
****認定的申請條件（一）企業(yè)申請認定時須注冊成立一年以上；（二）企業(yè)通過自主研發(fā)、受讓、受贈、并購等方式，獲得對其主要產(chǎn)品（服務(wù)）在技術(shù)上發(fā)揮**支持作用的知識產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)；（三）對企業(yè)主要產(chǎn)品（服務(wù)）發(fā)揮主要支持作用的技術(shù)屬于《國家重點支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》規(guī)定的范圍；（四）企業(yè)從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動的科技人員占企業(yè)當年職工總數(shù)的比例不低于10%；（五）企業(yè)近三個會計年度（實際經(jīng)營期不滿三年的按實際經(jīng)營時間計算，下同）的研究開發(fā)費用總額占同期銷售收入總額的比例符合如下要求：1.近一年銷售收入小于5,000萬元（含）的企業(yè)，比例不低于5%；2.近一年銷售收入在5,000萬元至2億元（含）的企業(yè)，比例不低于4%；3.近一年銷售收入在2億元以上的企業(yè)，比例不低于3%。其中，企業(yè)在中國境內(nèi)發(fā)生的研究開發(fā)費用總額占全部研究開發(fā)費用總額的比例不低于60%；（六）近一年高新技術(shù)產(chǎn)品（服務(wù)）收入占企業(yè)同期總收入的比例不低于60%；（七）企業(yè)創(chuàng)新能力評價應(yīng)達到相應(yīng)要求；（八）企業(yè)申請認定前一年內(nèi)未發(fā)生重大安全、重大質(zhì)量事故或嚴重環(huán)境違法行為。
****資質(zhì)已成為部分金融支持、人才獎勵、科技產(chǎn)業(yè)等政策申報的前提。****是吸引地方、行業(yè)組織對企業(yè)實施優(yōu)惠政策和資金扶持的重要條件，也更易獲得VC的投資和各大銀行的支持，從而推動企業(yè)快速投入到產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營中去。銀行收緊政策時設(shè)立專項資金、技術(shù)創(chuàng)新資金、風(fēng)險投資等方式用于鼓勵促進高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化。蘇州萬合知行信息科技有限公司，是江蘇省較早致力于科技項目申報輔導(dǎo)機構(gòu)之一。歡迎來電咨詢。近年來****通過率低的原因？工業(yè)園區(qū)本地****認定成本價
****認定時對知識產(chǎn)權(quán)的要求。相城區(qū)****認定****認定技術(shù)指導(dǎo)
****認定評分準則及條件細分解析 3、人力資源（1）各類人員均統(tǒng)計全年累計工作183天以上的。（2）科技人員在指企業(yè)從事研發(fā)活動和其他技術(shù)活動的，累計實際工作時間在183天以上的人員。包括：直接科技人員及科技輔助人員。（3）研發(fā)人員主要包括研究人員、技術(shù)人員和輔助人員三類。研發(fā)人員主要統(tǒng)計企業(yè)的全時工作人員，可以通過企業(yè)是否簽訂了勞動合同來鑒別。對于兼職或臨時聘用人員，全年須在企業(yè)累計工作183天以上。人力資源統(tǒng)計需企業(yè)出具說明。4，研發(fā)費用投入（1）按上年度的銷售收入來確定應(yīng)達到的比例，分別為三種標準。（2）研發(fā)費用投入比例=近三年研發(fā)投入/近三年銷售收入（3）研發(fā)費用按每年各填一張表，需要中介機構(gòu)出具專項審計報告。（4）研發(fā)費用投入應(yīng)等于所有研發(fā)項目的投入總和，研發(fā)項目包括企業(yè)承擔的各類研發(fā)項目，包括企業(yè)自己設(shè)立的項目。（5）每個研發(fā)項目都需要填寫一張表格。相城區(qū)****認定****認定技術(shù)指導(dǎo)
蘇州萬合知行信息科技有限公司辦公設(shè)施齊全，辦公環(huán)境優(yōu)越，為員工打造良好的辦公環(huán)境。專業(yè)的團隊大多數(shù)員工都有多年工作經(jīng)驗，熟悉行業(yè)專業(yè)知識技能，致力于發(fā)展萬合知行的品牌。公司不僅*提供專業(yè)的一般項目：軟件開發(fā)；智能機器人的研發(fā)；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)研發(fā)；5G通信技術(shù)服務(wù)；人工智能雙創(chuàng)服務(wù)平臺；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；科技推廣和應(yīng)用服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；科技中介服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售；電子元器件與機電組件設(shè)備銷售；工業(yè)機器人銷售；半導(dǎo)體器件專用設(shè)備銷售；辦公用品銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動），同時還建立了完善的售后服務(wù)體系，為客戶提供良好的產(chǎn)品和服務(wù)。誠實、守信是對企業(yè)的經(jīng)營要求，也是我們做人的基本準則。公司致力于打造***的****認定，專精特新小巨人，專精特新產(chǎn)品，雙軟認定。