近年來許多大公司都邀請專業(yè)的年會承辦企業(yè)承辦年會。企業(yè)年會不僅要全程策劃，還要安排許多有意義的劇目，讓員工親臨現(xiàn)場，加強(qiáng)員工間的合作與配合。而這些年來，這種年會越來越多，越來越文藝，越來越正規(guī)，越來越規(guī)范。通常來說，傳統(tǒng)的年會有兩個(gè)目標(biāo)：團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、客戶目標(biāo)和合作伙伴目標(biāo)。面對團(tuán)隊(duì)的容易，激勵到了；面對客戶的年會，大抵都會講一下飄紅的業(yè)績以及對每個(gè)人全年拼殺的感謝。這一年的市場策略將成為重點(diǎn)闡述的部分。這些環(huán)節(jié)完成后，串場的酒杯就到了，滿桌的酒，都是感謝。以客戶為目標(biāo)的年會越來越多。有些年會達(dá)到了奢華的程度，比如安排抽獎環(huán)節(jié)，就會拿出讓人期待的獎品。體驗(yàn)式學(xué)習(xí)年會要請專業(yè)的團(tuán)隊(duì)來主持和組織。舟山年會策劃報(bào)價(jià)表
激情演藝以員工的表演為主，12-14個(gè)節(jié)目即可，形式和內(nèi)容晚會前要彩排，否則那就不是企業(yè)為主的文化，而是社會流行和員工思想為主導(dǎo)的企業(yè)文化。其它時(shí)間：開始時(shí)要大氣、出乎意料、由企業(yè)積淀的內(nèi)容；中間要有激情飛揚(yáng)、現(xiàn)代活力，客戶有人支持的內(nèi)容或較好員工獎勵的內(nèi)容；結(jié)尾要有感動的、感恩的內(nèi)容，或是激勵、激揚(yáng)人心的內(nèi)容！夠全體在場人員回味和引發(fā)歸屬感的內(nèi)容！中間要穿插晚會游戲，抽獎活動，現(xiàn)場PK的內(nèi)容！形式和內(nèi)容設(shè)計(jì)好了，主持人的作用很小了，幕后操控者很重要；當(dāng)然切忌突出主持人。臺上臺下兩臺戲。衡水年會策劃價(jià)位任務(wù)則是把活動的目標(biāo)量化。
在做中學(xué)，在做中樂，在做中熔煉團(tuán)隊(duì)，體驗(yàn)分享，相互感恩，創(chuàng)新、激情、人人參與，特別意義！體驗(yàn)式學(xué)習(xí)年會要請專業(yè)的團(tuán)隊(duì)來主持和組織，員工和團(tuán)隊(duì)是主角，整場年會在創(chuàng)新、創(chuàng)意、競爭、演藝、體驗(yàn)分享中進(jìn)行！一般，費(fèi)用節(jié)省，組織時(shí)間和牽涉人員較少，適合各類的企業(yè)內(nèi)部年會。激勵員工士氣，促進(jìn)戰(zhàn)略分享， 營造組織氣氛增進(jìn)目標(biāo)認(rèn)同，避免：企業(yè)年會單純搞笑、單純演藝、單純吃飯、單純花錢布置場地等非重要環(huán)節(jié)上。包括單純獎勵，避免：省錢省力，不重品質(zhì)效果，適得其反。
企業(yè)很難自身去做年會策劃，不管它有多么強(qiáng)大的企宣團(tuán)隊(duì)，策劃是一個(gè)系統(tǒng)的過程，需要很強(qiáng)的專業(yè)性，任何一個(gè)細(xì)節(jié)的疏忽，都會導(dǎo)致年會的效果大打折扣，甚至徹底失敗，所以請一個(gè)專業(yè)的年會策劃團(tuán)隊(duì)相當(dāng)必要。年會對象類型：企業(yè)員工團(tuán)年年會、企業(yè)客戶年會、企業(yè)經(jīng)銷商年會、企業(yè)聯(lián)合年會、企業(yè)銷售員年會。年會主題類型：拓展年會、旅游年會、運(yùn)動會年會、篝火年會、長征年會、電影年會、辯論年會、微電影年會。年會形式類型：年會、行政年會、酒會年會、活動年會、競技賽年會。年會地點(diǎn)類型：酒店年會、旅游景點(diǎn)年會、農(nóng)家年會、海島年會、游艇年會。年會內(nèi)容類型：戰(zhàn)略年會、述職年會、愿景年會、銷售規(guī)劃年會。任務(wù)的量是為活動運(yùn)營效果的評估提供依據(jù)。
年會活動現(xiàn)場控制：年會活動現(xiàn)場總控由誰負(fù)責(zé)，現(xiàn)場效果的把控。 年會場地布置：年會現(xiàn)場需要布置成什么效果，熱烈隆重還是文雅大方或表現(xiàn)企業(yè)文化、品牌風(fēng)格等。年會預(yù)算控制：年會總預(yù)算控制，餐費(fèi)預(yù)算控制，節(jié)目預(yù)算控制等。年會物料的管理：演出服裝管理，酒水管理，禮品管理，公司資料管理等。年會背景板、舞臺設(shè)計(jì)搭建：背景、舞臺設(shè)計(jì)搭建是否請專業(yè)公司完成。公司進(jìn)入拓展基地并簡單分組后，首先利用半天或24小時(shí)時(shí)間進(jìn)行公司年會，具體年會組織情況可以由公司自己進(jìn)行或與拓展公司溝通后由對方主持進(jìn)行。年會結(jié)束后開展戶外體驗(yàn)式拓展培訓(xùn)項(xiàng)目，具體項(xiàng)目安排可根據(jù)公司團(tuán)隊(duì)情況和培訓(xùn)目的設(shè)計(jì)。晚上由拓展公司策劃并主持慶功宴，同時(shí)根據(jù)團(tuán)隊(duì)特點(diǎn)穿插一定的拓展游戲，在輕松愉快的氛圍中，放松心情，熔煉團(tuán)隊(duì)?；蚴窃诤喍掏聿秃筮M(jìn)行室內(nèi)課培訓(xùn)，主題可以根據(jù)公司特點(diǎn)選擇高效溝通或較好領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)就某一細(xì)節(jié)問題有針對性地安排室內(nèi)拓展游戲項(xiàng)目。不同的企業(yè)，年會的主題和目的也有所區(qū)別。內(nèi)蒙古年會策劃哪家便宜
企業(yè)在年底舉行產(chǎn)生一定的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的慶典和慶祝叫年會。舟山年會策劃報(bào)價(jià)表
組織員工們參加公司山寨版美食街年會，呼吁積極參加世界各地的美食，在現(xiàn)場表現(xiàn)自己的實(shí)力。當(dāng)然，現(xiàn)場也需要讓廚師在現(xiàn)場煮各種各樣的美食。這種形式，員工不出門也能品嘗世界各地的美食，了解世界各地的美食文化。同時(shí)，規(guī)劃團(tuán)隊(duì)也不能擔(dān)心年會的菜肴是否符合員工的口味。這些形式可以讓員工們選擇自己喜歡的菜肴品嘗，讓員工們吃得更開心。一年來，每個(gè)人都努力工作，參考一些經(jīng)典的電影情節(jié)，公司也舉辦了一場屬于我們公司自己的奧斯卡頒獎年會。這種形式可以營造現(xiàn)場活躍的氛圍，提高員工的表演能力，提高員工獲獎的榮譽(yù)感。舟山年會策劃報(bào)價(jià)表
上海展信文化傳播有限公司發(fā)展規(guī)模團(tuán)隊(duì)不斷壯大，現(xiàn)有一支專業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)，各種專業(yè)設(shè)備齊全。專業(yè)的團(tuán)隊(duì)大多數(shù)員工都有多年工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)專業(yè)知識技能，致力于發(fā)展上海展信的品牌。我公司擁有強(qiáng)大的技術(shù)實(shí)力，多年來一直專注于活動策劃、會務(wù)服務(wù)、展臺設(shè)計(jì)搭建、AV設(shè)備租賃的發(fā)展和創(chuàng)新，打造高指標(biāo)產(chǎn)品和服務(wù)。上海展信始終以質(zhì)量為發(fā)展，把顧客的滿意作為公司發(fā)展的動力，致力于為顧客帶來高品質(zhì)的活動策劃展覽，演出服務(wù)，禮儀服務(wù)。