確定年會的經(jīng)費(fèi)，年會的經(jīng)費(fèi)大小決定了你能舉辦個檔次多高的年會。如果經(jīng)費(fèi)充足的話完全可以找年會創(chuàng)意公司進(jìn)行策劃，如果經(jīng)費(fèi)差不多的話就自己策劃下，配合各部門同事也能舉辦個相當(dāng)不錯的年會。確定年會的主題，年會的主題是年會的重點(diǎn)，比如青春，比如奮進(jìn)等等，只要配合好公司目前的發(fā)展方向，又帶有創(chuàng)意和正能量的就可以。確定年會的主持人，主題確定后之后，年會的主持人是一大重要的。找到公司比較放得開的員工做年會的主持人會比較好，這樣你能在策劃年會的流程時讓其準(zhǔn)備好自己的主持詞，隨時配合你做調(diào)整。確定年會的場地，年會的場地可以選擇公司往年訂的酒店，如果公司沒有做其他要求的話，還是選擇之前的酒店會比較省事。這樣年會的場地布置什么的也能做到心中有數(shù)。年會抽獎方式有哪些？常州地產(chǎn)年會視頻策劃
是否只是“想組名、畫隊(duì)旗、創(chuàng)隊(duì)呼”?這種方式真的能建立“團(tuán)隊(duì)”嗎?我們有更美妙的方式：每個小組一個“團(tuán)隊(duì)寶物”，大家必須小心翼翼，在***或兩天時間保證讓她毫發(fā)無損……創(chuàng)意9：可能，你們的年度團(tuán)隊(duì)活動地點(diǎn)定在一個抬頭不見低頭見的經(jīng)典名勝……不要緊，平凡中方見創(chuàng)意的可貴——“尋幽覓勝白云間”，讓大家共同發(fā)現(xiàn)身邊白云山上諸多不為人知的秘密：石碑、傳奇、古剎……創(chuàng)意10：晚上的活動，除了一年一度的歌舞晚會，還可以是：一段撲朔迷離的案情、離奇失蹤的線人、風(fēng)中飄揚(yáng)的一條紅繩……今晚，讓我們當(dāng)一回”金田一”……創(chuàng)意11：如果大家不喜歡這種懸疑的氣氛，那么：舉行狂歡式的“拉斯維加斯之夜”，華麗的現(xiàn)場布置、新穎而有樂趣的**活動、還有現(xiàn)場的雞尾酒會和豐厚的禮品……除此以外，悅野還能為你提供很多的主題晚會創(chuàng)意。創(chuàng)意12：如果希望舉行一個游園式的活動，悅野團(tuán)隊(duì)推薦“真人大富翁”：有巨大的棋盤、創(chuàng)意十足的團(tuán)隊(duì)“吉祥物”、兩人合抱的大骰子、大量新鮮刺激的游戲關(guān)卡……主題式的游園活動能令大家更投入，場面更熱烈，既能讓大家玩得淋漓盡致，又能痛痛快快地送出年會禮物。創(chuàng)意13：“你們是***批到達(dá)火星的地球人。蘇州單位年會流程年會策劃公司哪家靠譜？找蒂伽。
用通俗的話來說，”創(chuàng)新”就是換條路走，不需要你想一個開天辟地的東西，只是讓你想出一個可以達(dá)到目標(biāo)的辦法就行。清楚目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，創(chuàng)新這樣才會有意義?？斓侥甑琢?，很多公司都有做年會的習(xí)慣。但是，負(fù)責(zé)年會組織、策劃的伙伴會非常頭疼。較好表彰、節(jié)目表演、領(lǐng)導(dǎo)致辭，這三樣年年都要有，但是年年都要不一樣，今年我們又該怎么辦？拿“較好表彰”來說，公司重視這個環(huán)節(jié)的原因是什么？對過去一年工作成績較好，具有表示性的員工予以表揚(yáng)，主要也是為了全體員工看到楷模是什么樣的工作狀態(tài)，借此希望大家都能像這樣學(xué)習(xí)，營造積極向上的氣氛較為重要。
什么是創(chuàng)意？我們可以從字面上做兩點(diǎn)解釋：一是“創(chuàng)造新意”,即具有新穎性和創(chuàng)造性的想法或構(gòu)思，它表現(xiàn)為對傳統(tǒng)的叛逆、對常規(guī)的破壞,具有“一招定乾坤”的震撼能量！二是“創(chuàng)造意圖”,任何創(chuàng)意都有其目的性、都必須追本溯源。好的創(chuàng)意可以操作執(zhí)行、可以轉(zhuǎn)化為效益。我們一直倡導(dǎo)“靈魂創(chuàng)意”或者叫“本質(zhì)創(chuàng)意”。比如，萬達(dá)集團(tuán)的萬達(dá)好聲音，是萬達(dá)非常成功的企業(yè)文化活動，有好聲音的年會，氣氛便可以直達(dá)高潮。所謂“制造驚喜”，就是要有好的創(chuàng)意，把握受眾的興奮點(diǎn)。辦一場年會需要多少錢？
1、聚餐費(fèi)根據(jù)公司以往的標(biāo)準(zhǔn)選擇，否則費(fèi)用過高即使呈上去領(lǐng)導(dǎo)也不會同意，每個老板都要考慮公司成本啊，所以別給領(lǐng)導(dǎo)留下不好的印象。要讓領(lǐng)導(dǎo)知道你在為員工服務(wù)的同時也在為公司考慮節(jié)省費(fèi)用成本。2、獎品?抽獎的獎品盡量選擇實(shí)用的物品，為了讓每個員工至少都能有獎，準(zhǔn)備鼓勵獎，也就是陽光普照獎，比如刻有公司LOGO的毛巾杯子就很有紀(jì)念意義，游戲獎品可以設(shè)置娃娃，也是十分有趣的體驗(yàn)，年會結(jié)束，總有運(yùn)氣好的同事夸耀自己中獎的金額。獎品具體如何購買后文抽獎項(xiàng)會再詳細(xì)列舉。有沒有靠譜的年會策劃公司？無錫年會策劃
如何給員工帶去一場舒適的年會？常州地產(chǎn)年會視頻策劃
其次，年會需要策劃鮮明的主題，而且，這一主題必須切實(shí)符合企業(yè)現(xiàn)階段與戰(zhàn)略發(fā)展的需要。有了這樣的主題，就成功了一半。具體說來，策劃鮮明的主題要做到兩點(diǎn)：一是“化無形為有形”，即賦予平凡活動以不平凡主題；二是“化有形于無形”，即讓不平凡的主題融化在體驗(yàn)性、啟發(fā)性極強(qiáng)的活動形式之中，實(shí)現(xiàn)“心中有劍、手中無劍”的較高境界！那么如何提煉恰當(dāng)?shù)哪陼黝}？可以從三個方面思考：從企業(yè)文化入手；從企業(yè)經(jīng)營管理難題入手；從企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)入手。常州地產(chǎn)年會視頻策劃
上海蒂伽商務(wù)咨詢有限公司專注技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)，發(fā)展規(guī)模團(tuán)隊(duì)不斷壯大。公司目前擁有專業(yè)的技術(shù)員工，為員工提供廣闊的發(fā)展平臺與成長空間，為客戶提供高質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù)，深受員工與客戶好評。公司以誠信為本，業(yè)務(wù)領(lǐng)域涵蓋會展策劃搭建，年會策劃，團(tuán)建策劃，公關(guān)活動策劃，我們本著對客戶負(fù)責(zé)，對員工負(fù)責(zé)，更是對公司發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度，爭取做到讓每位客戶滿意。公司憑著雄厚的技術(shù)力量、飽滿的工作態(tài)度、扎實(shí)的工作作風(fēng)、良好的職業(yè)道德，樹立了良好的會展策劃搭建，年會策劃，團(tuán)建策劃，公關(guān)活動策劃形象，贏得了社會各界的信任和認(rèn)可。