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團(tuán)建項(xiàng)目特點(diǎn):1.項(xiàng)目創(chuàng)新,耳目一新:通過多種特制新穎器材,令參與團(tuán)體感覺新鮮,為視覺及聽覺都帶來更多享受,亦可讓參加項(xiàng)目者更為投入;2.新穎樂趣:運(yùn)動項(xiàng)目簡單有趣,刺激好玩,通過項(xiàng)目概念講解及簡單演示,便可明白項(xiàng)目游戲規(guī)則及如何參與,大部分項(xiàng)目與游戲形式結(jié)合,趣味性極高。3.參與性強(qiáng):與傳統(tǒng)運(yùn)動會相比,趣味運(yùn)動會更特顯團(tuán)體的共同參與,幾十人甚至上千人均可在一場趣味運(yùn)動上共同參與。脫離傳統(tǒng)運(yùn)動會只能“多人觀看,少人參與”的不足之處。4.參與門檻低:彌補(bǔ)了傳統(tǒng)運(yùn)動會上只拼力量、速度的不足,趣味運(yùn)動項(xiàng)目對體能的要求不高,不論老少、男女均同共同參與體會。5.氣氛活躍:因趣味運(yùn)動項(xiàng)目區(qū)域要求不高,只需要不大的面積便可進(jìn)行,觀眾與參賽者的距離很近,場里場外像打成一片。開場、比賽、頒獎?wù)麄€環(huán)節(jié)的氣氛都特顯活躍、熱鬧。6.可控性強(qiáng):因?yàn)橛谐錾牟门袌F(tuán)體,加以細(xì)節(jié)的項(xiàng)目規(guī)則,有條不絮、環(huán)環(huán)相扣的項(xiàng)目分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì)規(guī)則,讓活動能很順利進(jìn)行。7.項(xiàng)目眾多,不像類似與傳統(tǒng)項(xiàng)目,每日都有更新,每日都有創(chuàng)造:可以使興趣得到充分的延續(xù),從而達(dá)到鍛煉身體以及團(tuán)結(jié)合作的目的。淄博長青管理咨詢有限公司是企業(yè)參加團(tuán)建的好選擇?;概_趣味團(tuán)建價格
團(tuán)建破冰成功與否對整個團(tuán)建活動能否達(dá)到預(yù)期效果至關(guān)重要。團(tuán)建破冰不能只限于一個破冰項(xiàng)目,團(tuán)建破冰應(yīng)該有三層含義:(一)參訓(xùn)學(xué)員之間的關(guān)系解凍,讓團(tuán)隊(duì)氣氛和團(tuán)隊(duì)成員之間的關(guān)系達(dá)到融洽狀態(tài)。(二)參訓(xùn)學(xué)員對拓展訓(xùn)練本身的認(rèn)識由不了解、有偏見、不重視,通過成功的破冰達(dá)到一種正確對待拓展訓(xùn)練的心理狀態(tài)。(三)參訓(xùn)學(xué)員與拓展教練之間的關(guān)系由不認(rèn)識、不信任、不放心甚至不接受(心理上)通過破冰對教練產(chǎn)生正確的看法,認(rèn)可教練,接受教練?;概_趣味團(tuán)建價格選擇淄博長青管理咨詢有限公司,就是選擇質(zhì)量、真誠和未來。
開展團(tuán)建活動需要明確哪些事項(xiàng)?N0.1明確組織團(tuán)建活動的重點(diǎn)開展團(tuán)建活動的關(guān)鍵點(diǎn)不在于【團(tuán)】而在于【建】,對于沒有效果的團(tuán)建活動,組織起來是毫無意義的。真正有意義的團(tuán)建活動組織并不是帶著大家去哪個地方的幾日幾日游,那算是公司組織的商務(wù)旅游,團(tuán)建活動可不是這樣玩的哈?。?!N0.2明確組織團(tuán)建活動的目標(biāo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的目標(biāo)是不同的,那么團(tuán)建活動的組織方式和活動內(nèi)容也是不同的,這是許多人力資源工作者容易忽視的一個問題。比如要首先明確團(tuán)建活動的目的是什么!是想重振士氣?還是想提高員工的執(zhí)行力?還是活躍團(tuán)隊(duì)氛圍以及增強(qiáng)公司團(tuán)隊(duì)的凝聚力?還是單純想讓員工放松?較重要的一點(diǎn)是如果近期員工業(yè)務(wù)繁忙都很疲憊,團(tuán)建活動的時間就不要占用休息日,一但占用了,不管你組織團(tuán)建活動初衷是什么,方案有多么多么好,員工都不會滿意的。
企業(yè)員工參加拓展訓(xùn)練不只可以消除一些自身問題,也可以得到以下收獲:A、認(rèn)識自身潛能,增強(qiáng)自信心,改善自身形象B、克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力C、啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力,提高解決問題的能力D、認(rèn)識群體的作用,增進(jìn)對集體的參與意識與責(zé)任心E、改善人際關(guān)系,學(xué)會關(guān)心,更為融洽地與群體合作F、學(xué)習(xí)欣賞他人、關(guān)注生活品質(zhì)、提高人生價值。只有真正感悟到企業(yè)拓展訓(xùn)練背后的意義,才能讓企業(yè)員工消除自身的一些問題,并獲得收獲。淄博長青管理咨詢有限公司以顧客為本,誠信服務(wù)為經(jīng)營理念。
團(tuán)建=搞活動?拓展只是團(tuán)建的一種形式并非是全部,還可以有讀書分享會、家庭聚餐、團(tuán)隊(duì)聚餐、徒步、穿越、生日PARTY、甚至是一場有效的頭腦風(fēng)暴會…一切能夠讓團(tuán)隊(duì)成員在一起且能夠讓團(tuán)隊(duì)成員個體有參與感、體驗(yàn)感、存在感的組織活動都可以稱之為團(tuán)建。它是有價值主張、有基本的游戲規(guī)則的活動。團(tuán)建不是亂搞,而是有針對性的策劃、實(shí)施、回顧、改善、優(yōu)化、再實(shí)施。選一家靠譜的團(tuán)建公司:選一家靠譜的團(tuán)建公司對公司團(tuán)建的效果很重要,團(tuán)建公司教練的專業(yè)性,整個活動流程的合理性,活動安全性,性價比等,都是一次品質(zhì)團(tuán)建的評判標(biāo)準(zhǔn)。如何選擇一家靠譜的團(tuán)建公司呢?一、看公司案例,團(tuán)建公司有沒有大批新的案例更新;第二、團(tuán)建方案專業(yè)性,完成方案闡述了整個活動流程、安全指導(dǎo);第三、合理的報(bào)價,賺取合理利潤是服務(wù)的關(guān)鍵,低價競爭往往帶來的是質(zhì)的損傷,合理的報(bào)價可以提供完善的服務(wù),也是團(tuán)建公司正常發(fā)展的需要。建立雙方共贏的伙伴關(guān)系是淄博長青管理咨詢有限公司孜孜不斷的追求。日照趣味團(tuán)建項(xiàng)目
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企業(yè)要團(tuán)建嗎?團(tuán)建的必要性是什么?當(dāng)您提出這個問題的時候,恭喜您,您已經(jīng)向成為一名出色Leader的方向邁進(jìn)了一大步。團(tuán)建在現(xiàn)代企業(yè)中發(fā)揮著舉足輕重的作用。每一個團(tuán)隊(duì),會帶動整個公司的業(yè)績,為公司創(chuàng)造出無限價值。團(tuán)隊(duì)建設(shè)重要的是團(tuán)隊(duì)精神。具備良好的團(tuán)隊(duì)精神,團(tuán)隊(duì)成員間就會為共同的目標(biāo)不斷奮斗,達(dá)到令人滿意的結(jié)果。團(tuán)建的重要性不言而喻,對公司來說有百利而無一害。公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)的意義,可以簡單的總結(jié)為以下四點(diǎn):1、團(tuán)隊(duì)具有目標(biāo)導(dǎo)向功能。團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng),使員工同心協(xié)力,擰成一股繩,朝著一個目標(biāo)努力。2、團(tuán)隊(duì)具有凝聚功能。任何組織群體都需要一種凝聚力。團(tuán)隊(duì)精神則通過對群體意識的培養(yǎng),通過員工在長期的實(shí)踐中形成的習(xí)慣、信仰、動機(jī)、興趣等文化心理,來溝通人們的思想,引導(dǎo)人們產(chǎn)生共同的使命感、歸屬感和認(rèn)同感,反過來逐漸強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)精神,產(chǎn)生一種強(qiáng)大的凝聚力。3、團(tuán)隊(duì)具有激勵功能。團(tuán)隊(duì)精神要靠員工自覺地要求進(jìn)步,力爭與團(tuán)隊(duì)中好的員工看齊。而且這種激勵不是單純停留在物質(zhì)的基礎(chǔ)上,還能得到團(tuán)隊(duì)的認(rèn)可,獲得團(tuán)隊(duì)中其他員工的尊敬。桓臺趣味團(tuán)建價格
山東長青管理咨詢有限公司,是一家面向全國黨政機(jī)關(guān)企事業(yè)單位高校科研等機(jī)構(gòu),開展黨性教育培訓(xùn)的紅色文化教育傳播機(jī)構(gòu)。以弘揚(yáng)紅色精神,繼承**傳統(tǒng),增強(qiáng)愛國情懷,增進(jìn)民族的文化自信為己任;循著**前輩的紅色足跡,長征足跡,勝利足跡,引導(dǎo)廣大黨員干部深入思考,追根溯源,進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,激勵廣大黨員干部不忘初心,踐行使命,揚(yáng)帆新征程,建功新時代;站在歷史的發(fā)生地感悟歷史,身臨其境,更好地汲取歷史的智慧和營養(yǎng),鑄魂育人,助力推進(jìn)新時代黨的建設(shè)新的偉大工程。公司秉承把紅色資源利用好、把紅色傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)好、把紅色基因傳承好的初心和使命,深度挖掘紅色資源的教育功能,切實(shí)把靜止的紅色資源轉(zhuǎn)化為鮮活的教育載體,創(chuàng)造性地將課堂教學(xué)和現(xiàn)場教學(xué)融合起來,輔以劇場教學(xué)、體驗(yàn)式教學(xué)和互動拓展教學(xué)等多種方式,讓學(xué)員更好地感悟歷史文化中的精神價值。把參訓(xùn)單位的學(xué)習(xí)訴求貫穿于方案的設(shè)計(jì)和執(zhí)行的各個環(huán)節(jié),通過標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)流程和節(jié)點(diǎn)控制,保證教學(xué)質(zhì)量,同時結(jié)合參訓(xùn)單位的特點(diǎn),設(shè)定系統(tǒng)教學(xué)評估標(biāo)準(zhǔn),把課程設(shè)計(jì)、師資水平、教學(xué)方法作為質(zhì)量評估的主要內(nèi)容,持續(xù)改善教學(xué)質(zhì)量,致力于為學(xué)員提供一個滿意的學(xué)習(xí)環(huán)境并有效地提升學(xué)員素質(zhì)水平。