桓臺(tái)素質(zhì)拓展基地

來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2022-04-28

拓展訓(xùn)練使銷售人員獲得一、良好的溝通技巧。人的性格決定一個(gè)人的工作方式。你可以很熱情也可以很婉約,但是你必須會(huì)與人溝通。我所說(shuō)的溝通是指和任何人在任何地點(diǎn)都能夠找到合適的話題。沉默是金-------在銷售人員的素質(zhì)中是錯(cuò)誤!溝通技巧是一個(gè)銷售人員必備的基本能力。在拓展訓(xùn)練活動(dòng)中,無(wú)論是盲陣、七巧板還是鱷魚潭、紅黑這些項(xiàng)目,都可以從各種維度,對(duì)銷售人員的溝通技巧進(jìn)行培養(yǎng)。二、強(qiáng)烈的進(jìn)取欲望。沒(méi)有強(qiáng)烈進(jìn)取心的人對(duì)什么事情都不會(huì)太投入。你可以想見一個(gè)沒(méi)有責(zé)任心的銷售人員可以圓滿的完成季度任務(wù)嗎?8米高空上的空中單杠的奮力一躍,面對(duì)4.2米高墻的畢業(yè)墻的無(wú)所畏懼,面對(duì)魔王的一次又一次的嚴(yán)苛考驗(yàn)的魔王關(guān)。很多拓展訓(xùn)練項(xiàng)目,都可以讓銷售人員學(xué)會(huì)去不斷的突破心理舒適區(qū),提升銷售人員的進(jìn)取欲望。三、對(duì)新生事物接受能力強(qiáng)。沒(méi)有熱情的人對(duì)什么都無(wú)所謂,而對(duì)新生事物接受能力強(qiáng)則表示著敏感和分析能力強(qiáng)。拓展訓(xùn)練就是在為銷售人員不斷的創(chuàng)造一個(gè)又一個(gè)的全新體驗(yàn)。其實(shí)一個(gè)個(gè)我們從未見過(guò)的任務(wù)嘗試,何嘗又不是我們生活的縮影呢?長(zhǎng)青創(chuàng)造更多可能,締造更多精彩。桓臺(tái)素質(zhì)拓展基地

情景模擬拓展課程:課程設(shè)計(jì)宗旨:情景主題模擬拓展課程是通過(guò)模擬歷史時(shí)間、電影主題、故事情節(jié)等,將學(xué)員投擲于相應(yīng)的情境之中,拓展研發(fā)人員根據(jù)原情境主題思路,設(shè)置若干關(guān)鍵點(diǎn),并精心設(shè)置相應(yīng)的拓展課題,融入企業(yè)文化及理念,讓學(xué)員穿越時(shí)空去親身體驗(yàn)歷史,從課程中高峰體驗(yàn)的同時(shí),引發(fā)現(xiàn)實(shí)中的思考。佐創(chuàng)拓展開設(shè)情景模擬培訓(xùn)包括:國(guó)家寶藏、三國(guó)風(fēng)云、七劍下天山、武林大會(huì)、把信送給加西亞、戰(zhàn)國(guó)七雄、叢林奇兵、先入咸陽(yáng)為王、加勒比海盜、極地求生等等。課程目標(biāo):1.增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力向心力,建立積極向上、樂(lè)觀輕松的團(tuán)隊(duì)氛圍;2.通過(guò)團(tuán)隊(duì)協(xié)作共同完成各項(xiàng)艱巨任務(wù),提升團(tuán)隊(duì)精神及協(xié)作意識(shí),創(chuàng)建一支高績(jī)效的團(tuán)隊(duì);3.改善組織內(nèi)部的溝通與信息交流;4.通過(guò)情景模擬,融入企業(yè)文化與價(jià)值觀,使員工更深的了解與認(rèn)同組織目標(biāo)。5.鍛煉身體、釋放壓力、放松心情,在美麗山水之間培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)陽(yáng)光心態(tài);德州戶外素質(zhì)拓展價(jià)格長(zhǎng)青拓展有道,用心創(chuàng)造。

如何做好拓展訓(xùn)練后期的轉(zhuǎn)化?拓展訓(xùn)練本是一種提升團(tuán)隊(duì)、打造團(tuán)隊(duì)、歷練團(tuán)隊(duì)的戶外活動(dòng),它離不開公司的全員參與,參加完拓展訓(xùn)練之后,有沒(méi)有效果,起到多大的促進(jìn)作用,可能只有公司的管理人員知道了,或者部分公司的管理人員也不會(huì)去關(guān)注此事,早就拋之腦后了,因此拓展訓(xùn)練的轉(zhuǎn)化率很重要。現(xiàn)在,我們可以巧妙的選擇拓展訓(xùn)練的時(shí)間對(duì)拓展活動(dòng)的品質(zhì)有很大的促進(jìn)作用,試想一下,一個(gè)是讓隊(duì)員在惡劣的天氣條件下進(jìn)行訓(xùn)練;另一個(gè)是讓隊(duì)員在風(fēng)和日麗的天氣條件下進(jìn)行訓(xùn)練。哪一個(gè)團(tuán)隊(duì)會(huì)收獲更多呢,我相信一定是后者。公司團(tuán)隊(duì)畢竟不是部隊(duì),沒(méi)有必要也沒(méi)有辦法進(jìn)行部隊(duì)化的訓(xùn)練,更沒(méi)有必要在殘酷的環(huán)境下進(jìn)行磨煉,當(dāng)然特殊的團(tuán)隊(duì)除外。經(jīng)過(guò)多年的總結(jié)發(fā)現(xiàn),每年的夏天參加拓展訓(xùn)練的團(tuán)隊(duì)還是很多的,追究其原因,因?yàn)橄奶炻糜蔚牡胤蕉啵瑓⒓油晖卣褂?xùn)練后還可以去游玩一下,所以,公司為了節(jié)約成本不得不把拓展訓(xùn)練和員工旅游合并在一起進(jìn)行。

【戶外拓展的目的及實(shí)施步驟】戶外拓展目的是體驗(yàn)換位考慮,樹立互相配合、支持的團(tuán)隊(duì)協(xié)作認(rèn)識(shí);經(jīng)過(guò)積極無(wú)效地協(xié)作,樹立團(tuán)隊(duì)合力制勝的信心;發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)成績(jī),培育團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)才能、改善團(tuán)隊(duì)管理辦法;加強(qiáng)任務(wù)當(dāng)中的責(zé)任感及勇于迎接應(yīng)戰(zhàn)的決心,激起發(fā)明性思想;在大自然中抓緊肉體,釋放壓力,調(diào)整心態(tài)。加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作認(rèn)識(shí),改良協(xié)作辦法和團(tuán)隊(duì)管理技藝。改善團(tuán)隊(duì)成員的溝通,增進(jìn)相互了解、信任和責(zé)恣意識(shí),進(jìn)步團(tuán)隊(duì)認(rèn)知度和親和力。加強(qiáng)面對(duì)困難、應(yīng)戰(zhàn)的勇氣和決心,克制心思惰性,培育積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新的任務(wù)態(tài)度。加強(qiáng)部門之間的溝通協(xié)作,樹立全局觀念、大局認(rèn)識(shí)和互爲(wèi)客戶的效勞認(rèn)識(shí)戶外拓展流程。開拓精彩潛能,展現(xiàn)才能。

素質(zhì)拓展訓(xùn)練的優(yōu)勢(shì):學(xué)生素質(zhì)拓展設(shè)施訓(xùn)練以科學(xué)育人為理念,符合學(xué)校教育的要求,其拓展器材項(xiàng)目?jī)?nèi)容都是經(jīng)過(guò)專業(yè)的拓展器材廠家為學(xué)生量身定做的,并經(jīng)過(guò)周密的論證和實(shí)踐的檢驗(yàn),符合我國(guó)在校學(xué)生身心發(fā)展的特點(diǎn)和要求。小學(xué)生充滿好奇心,活潑好動(dòng),對(duì)新事物具有與生俱來(lái)的興趣,喜歡探究事物的本源。但運(yùn)動(dòng)能力較弱,注意水平有限。針對(duì)這一時(shí)期的心理特點(diǎn),學(xué)??梢蚤_展一些用時(shí)短、新穎的、易于操作的拓展設(shè)施訓(xùn)練項(xiàng)目,如“禮讓通行”、“盲目障礙”、“雷陣拼圖”等拓展設(shè)施項(xiàng)目;中學(xué)生樂(lè)于爭(zhēng)強(qiáng)好勝,喜歡展示自己的才干,有較充沛的體力和精力。但相對(duì)來(lái)說(shuō)比較自負(fù),容易驕傲。因此可以開展一些具有較強(qiáng)的挑戰(zhàn)性和競(jìng)爭(zhēng)性的拓展設(shè)備項(xiàng)目,如“相依為命”、“有軌電車”、“移花接木”等拓展設(shè)施;大學(xué)生已步入成年階段,身心發(fā)展的較為成熟,初步形成了各自的人生觀和價(jià)值觀,具有明顯的個(gè)性心理特征,但不現(xiàn)自身的優(yōu)缺點(diǎn),不善于發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),彌補(bǔ)自身的不足。因此可以開設(shè)一些蘊(yùn)含深刻的人生哲理的、易于暴露自己的拓展設(shè)施項(xiàng)目,如“盲人方陣”、“信任背摔”、“高空斷橋”等拓展器材項(xiàng)目。有限的時(shí)間拓展無(wú)限的凝聚。桓臺(tái)野外拓展價(jià)格

勇于開拓者常新,勇于進(jìn)取者長(zhǎng)存?;概_(tái)素質(zhì)拓展基地

供需失衡本本是任何一個(gè)市場(chǎng)性行業(yè)都會(huì)面臨的問(wèn)題,因?yàn)閷?duì)于很多企業(yè)來(lái)說(shuō)只要需求保持增長(zhǎng),行業(yè)的發(fā)展就不會(huì)停滯,市場(chǎng)機(jī)制自然也就會(huì)淘汰那些沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)能,從而達(dá)到黨建拓展,紅色教育,黨性教育,拓展活動(dòng)的極優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)。從消費(fèi)水平變化趨勢(shì)看,伴隨經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的不斷提高、銷售的不斷完善,我國(guó)人均的購(gòu)買力將繼續(xù)增強(qiáng)。因此做好相關(guān)服務(wù),正是發(fā)展銷售產(chǎn)業(yè)的重要課題。隨著可視化技術(shù)的逐步完善與發(fā)展,產(chǎn)品間的差異化越來(lái)越小,工具整體所需具備的功能也愈發(fā)的明晰,使用門檻也在逐年降低??蛻魧?duì)于數(shù)據(jù)本身的價(jià)值越發(fā)看重。與工具性減弱相對(duì)應(yīng)的,這正是服務(wù)型的加深。長(zhǎng)期以來(lái),黨建拓展,紅色教育,黨性教育,拓展活動(dòng)布局全國(guó)多個(gè)重點(diǎn)區(qū)域,打造了眾多地標(biāo)式設(shè)施,為城市賦予了無(wú)限活力,發(fā)展至今,黨建拓展,紅色教育,黨性教育,拓展活動(dòng)旨在深化以“商業(yè)+前瞻創(chuàng)新”的模式展開全局化發(fā)展?;概_(tái)素質(zhì)拓展基地

山東長(zhǎng)青管理咨詢有限公司,是一家面向全國(guó)黨政機(jī)關(guān)企事業(yè)單位高??蒲械葯C(jī)構(gòu),開展黨性教育培訓(xùn)的紅色文化教育傳播機(jī)構(gòu)。以弘揚(yáng)紅色精神,繼承革命傳統(tǒng),增強(qiáng)愛(ài)國(guó)情懷,增進(jìn)民族的文化自信為己任;循著革命前輩的紅色足跡,長(zhǎng)征足跡,勝利足跡,引導(dǎo)廣大黨員干部深入思考,追根溯源,進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,激勵(lì)廣大黨員干部不忘初心,踐行使命,揚(yáng)帆新征程,建功新時(shí)代;站在歷史的發(fā)生地感悟歷史,身臨其境,更好地汲取歷史的智慧和營(yíng)養(yǎng),鑄魂育人,助力推進(jìn)新時(shí)代黨的建設(shè)新的偉大工程。公司秉承把紅色資源利用好、把紅色傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)好、把紅色基因傳承好的初心和使命,深度挖掘紅色資源的教育功能,切實(shí)把靜止的紅色資源轉(zhuǎn)化為鮮活的教育載體,創(chuàng)造性地將課堂教學(xué)和現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)融合起來(lái),輔以劇場(chǎng)教學(xué)、體驗(yàn)式教學(xué)和互動(dòng)拓展教學(xué)等多種方式,讓學(xué)員更好地感悟歷史文化中的精神價(jià)值。把參訓(xùn)單位的學(xué)習(xí)訴求貫穿于方案的設(shè)計(jì)和執(zhí)行的各個(gè)環(huán)節(jié),通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)流程和節(jié)點(diǎn)控制,保證教學(xué)質(zhì)量,同時(shí)結(jié)合參訓(xùn)單位的特點(diǎn),設(shè)定系統(tǒng)教學(xué)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),把課程設(shè)計(jì)、師資水平、教學(xué)方法作為質(zhì)量評(píng)估的主要內(nèi)容,持續(xù)改善教學(xué)質(zhì)量,致力于為學(xué)員提供一個(gè)滿意的學(xué)習(xí)環(huán)境并有效地提升學(xué)員素質(zhì)水平。