市北區(qū)新老員工團(tuán)建電話

來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2021-11-20

    企業(yè)規(guī)模越大,越需要團(tuán)隊(duì)建設(shè),也就是所謂的公司團(tuán)建。對(duì)于一些幾千乃至萬(wàn)員工的大集團(tuán),團(tuán)建都是一項(xiàng)“基本課程”——這種日常工作之外的交流,是員工快速獲得歸屬感、團(tuán)隊(duì)獲得凝聚力的重要渠道。至少到目前為止,還沒有更好的提高管理質(zhì)量的方式來(lái)代替它?!皥F(tuán)建”是一個(gè)只要在領(lǐng)導(dǎo)口中說(shuō)出,就會(huì)讓hr“心驚肉跳”的詞語(yǔ)。畢竟“團(tuán)建”二字,在組織策劃者眼中就是“操心出力,還不討好”的代名詞。想要搞好一場(chǎng)團(tuán)建活動(dòng),為什么那么難?在部分領(lǐng)導(dǎo)的眼中,團(tuán)建活動(dòng)=多此一舉,是一個(gè)花錢又見不到效益的事。在員工眼中,團(tuán)建活動(dòng)就是和領(lǐng)導(dǎo)同事一起尬吃尬玩尬聊。團(tuán)建時(shí)表現(xiàn)的太過,怕同事會(huì)用看“智障”一樣的眼光看你,保持低調(diào)謹(jǐn)言慎行,又怕別人覺得你不合群難相處……重要的是,團(tuán)建常常還要占用難得的休息時(shí)間,這就使得本來(lái)為員工身心放松而進(jìn)行的活動(dòng),結(jié)果卻搞的員工比上班還累,弄得員工怨聲載道。但團(tuán)建活動(dòng)不只是隨便玩玩,它對(duì)公司有更加長(zhǎng)遠(yuǎn)的意義!!!通過公司團(tuán)建活動(dòng),員工可以加深對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同感,及個(gè)人歸屬感。此外團(tuán)隊(duì)建設(shè)也是提高一個(gè)團(tuán)隊(duì)、組織的效能和績(jī)效非常重要的手段。青島璞智管理咨詢有限公司大力弘揚(yáng)開拓進(jìn)取,企業(yè)精神。市北區(qū)新老員工團(tuán)建電話

    設(shè)立的團(tuán)建項(xiàng)目,以多種多樣的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和培訓(xùn)方式,從團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)信任和集體榮譽(yù)感等多個(gè)方面入手涉及活動(dòng)形式,著力提高團(tuán)隊(duì)整體的能力。好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能促進(jìn)人與人之間的認(rèn)識(shí)和了解,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)之間的情感,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神和團(tuán)隊(duì)合作能力,激發(fā)員工的積極性,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。團(tuán)建課程通過各種挑戰(zhàn),突破思維極限,學(xué)會(huì)樹立目標(biāo),并且以團(tuán)隊(duì)為單位,為了相同的目標(biāo)而努力。團(tuán)建項(xiàng)目通過“提出問題——解決問題——反思問題”的過程,完成拓展項(xiàng)目,并從中獲得啟示。建立積極向上的組織氣氛、樹立相互配合、支持的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),改善組織內(nèi)部溝通,提高團(tuán)隊(duì)績(jī)效培養(yǎng)敢于承擔(dān)的責(zé)任感。團(tuán)建課程我們會(huì)涉及《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與執(zhí)行力》、《有效管理溝通》、《團(tuán)隊(duì)精神與職業(yè)忠誠(chéng)》、《創(chuàng)新思維與細(xì)節(jié)管理》等課程。東營(yíng)公司戶外團(tuán)建的地方青島璞智管理咨詢有限公司憑借多年的經(jīng)驗(yàn),依托雄厚的科研實(shí)力。

    據(jù)統(tǒng)計(jì),在發(fā)達(dá)國(guó)家,觀光旅游只占旅游市場(chǎng)的30%,而團(tuán)建培訓(xùn)和戶外運(yùn)動(dòng)則占70%以上的份額。諸多企業(yè)機(jī)構(gòu)紛紛組織到鄰近城市的團(tuán)建基地體驗(yàn)刺激。企業(yè)之所以為員工選擇團(tuán)建培訓(xùn)代替旅游,則是源于團(tuán)建不只讓員工旅游,重要的是團(tuán)建培訓(xùn)的主題內(nèi)容吸引著各大企業(yè)。企業(yè)團(tuán)建培訓(xùn)的主題是哪些呢?1、領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力提升歷來(lái),有效的領(lǐng)導(dǎo)力和管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)被視為企業(yè)成長(zhǎng)、變革和再生的關(guān)鍵因素之一。而一個(gè)具有高度競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè),其領(lǐng)導(dǎo)力并非由上而下,而應(yīng)該由下而上。2、團(tuán)隊(duì)合作個(gè)人英雄主義時(shí)代已經(jīng)過時(shí)了,21世紀(jì)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)英雄主義的時(shí)代,所有的競(jìng)爭(zhēng)都是以團(tuán)隊(duì)合作方式進(jìn)行的。沒有完美的個(gè)人,但有完美的團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)是一個(gè)企業(yè)生存壯大的決定性標(biāo)準(zhǔn)。3、有效溝通溝通是連接團(tuán)隊(duì)成員的途徑,是共同理解企業(yè)目標(biāo)的基礎(chǔ)。在達(dá)芬奇密碼,黑暗搜索隊(duì),紅黑商戰(zhàn),報(bào)紙筑橋等項(xiàng)目中,學(xué)員認(rèn)識(shí)到溝通影響著團(tuán)隊(duì)或企業(yè)的效率或績(jī)效,因此,有意識(shí)增進(jìn)組織默契,把企業(yè)文化、團(tuán)隊(duì)使命和目標(biāo)通過溝通傳播到員工的思想和行動(dòng)中十分必要。4、自我潛能突破潛能需要激發(fā)才能凸顯,員工們需要具備戰(zhàn)勝困難、突破自我、**服輸?shù)木窈陀職猓瑸槌袚?dān)更多的工作和更大的責(zé)任做好準(zhǔn)備。

    團(tuán)建培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的個(gè)人挑戰(zhàn)項(xiàng)目1、有助于對(duì)企業(yè)成員毅力的錘煉,加強(qiáng)決心?!爱?dāng)你要保持的時(shí)分,其實(shí)離成功己只要一步之遙了?!标P(guān)鍵時(shí)辰能否能堅(jiān)持下去往往是決議一件事情能否成功的關(guān)鍵,企業(yè)往往把企業(yè)成員毅力和決心看的很重要。在戶外拓展項(xiàng)目中的地面斷橋、空中抓杠、攀巖墻、崖降等團(tuán)體項(xiàng)目。,防止了像團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)戰(zhàn)項(xiàng)目中能夠會(huì)依托別人的缺陷,成員處于全身心參與的形態(tài)。成員集體能失掉更片面的開展,團(tuán)隊(duì)建立的效果也會(huì)更佳。2、團(tuán)隊(duì)成員的鼓舞和支持有利于增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。在團(tuán)體應(yīng)戰(zhàn)項(xiàng)目中,團(tuán)體要完成義務(wù)時(shí)并不是一鼓作氣的順利,這時(shí)分就需求團(tuán)隊(duì)其他成員的推進(jìn)作用了。同伴的鼓舞、助威包括信任的目光都會(huì)成爲(wèi)應(yīng)戰(zhàn)者行進(jìn)的力氣。在這樣的一個(gè)環(huán)境下,每團(tuán)體都會(huì)盡全力來(lái)完成每一個(gè)本人已經(jīng)不敢嘗試的項(xiàng)目。而應(yīng)戰(zhàn)成功后,成員就會(huì)發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的力氣是不可低估的,團(tuán)隊(duì)凝聚力有了更好地進(jìn)步。在地面斷橋應(yīng)戰(zhàn)項(xiàng)目中,許多成員在爬上8米高臺(tái)的進(jìn)程中就有各種緊張、害怕、疑心的心情,而在這個(gè)進(jìn)程中隊(duì)友的鼓舞、助威會(huì)暫時(shí)性的消弭成員內(nèi)心的恐懼,在肉體上有一種推進(jìn)作用。因而企業(yè)在選擇該企業(yè)團(tuán)建項(xiàng)目時(shí),要充沛思索本人企業(yè)的現(xiàn)狀及開展希冀。青島璞智管理咨詢有限公司熱誠(chéng)歡迎各界朋友前來(lái)參觀、考察、洽談業(yè)務(wù)。

    如今,很多企業(yè)為了團(tuán)隊(duì)凝聚力,往往會(huì)選擇團(tuán)建,而團(tuán)建往往會(huì)受到天氣、員工個(gè)人原因等因素影響而失敗,那么如何才能策劃一次成功的團(tuán)建呢?首先,要考慮團(tuán)隊(duì)規(guī)模。以確定出行方式和游玩項(xiàng)目。一般來(lái)說(shuō),小型團(tuán)隊(duì)都更加靈活,但是缺點(diǎn)就是可能有些需要人多的項(xiàng)目玩不了,比如狼人殺。其次,出行方式上,人少,可以選擇有車的團(tuán)隊(duì)成員開車,人多的話可以選擇包一個(gè)客車,很多旅行網(wǎng)站現(xiàn)在都可以提供包車服務(wù)。團(tuán)建項(xiàng)目推薦一:爬山加野餐,大家一起到郊區(qū)爬爬山運(yùn)動(dòng)一下,提前買好零食帶上野餐墊在山上野餐,說(shuō)說(shuō)笑笑也不失為一種很好的團(tuán)建方式。團(tuán)建項(xiàng)目推薦二:找一個(gè)合適的轟趴館,現(xiàn)在有很多城市都有轟趴館,可以提供場(chǎng)地和設(shè)施,大家可以一起做飯、燒烤、唱歌、甚至麻將、臺(tái)球,都有。時(shí)間很快就過去了。每個(gè)人做一個(gè)菜展示一下廚藝,也能很好地拉近距離。團(tuán)建項(xiàng)目推薦三:狼人殺主題聚,狼人殺可以說(shuō)是時(shí)下比較火的游戲了,人數(shù)在7個(gè)人以上就可以玩,基本不需要道具,大家買好零食找一間屋子,就可以玩了~可以從網(wǎng)上買一些氣球橫幅之類的裝飾一下,氛圍一下就出來(lái)了。青島璞智管理咨詢有限公司提供更經(jīng)濟(jì)的解決方案。黃島區(qū)大型團(tuán)建基地

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    團(tuán)建的意義:合作能增強(qiáng)企業(yè)的生存力不管你是多么厲害的組織者,通過個(gè)人的魅力,你可以暫時(shí)把一個(gè)團(tuán)體的看法統(tǒng)一起來(lái),使他們以統(tǒng)一的看法行事。但是一旦你離開這個(gè)團(tuán)體,就有可能出現(xiàn)團(tuán)體分崩離析的局面。某種意義上說(shuō),正是因?yàn)檫@種基于個(gè)人魅力的領(lǐng)導(dǎo)才能的缺乏,才使得“英雄”人物的出現(xiàn)成為可能。同樣一批人只是因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)不在了,就變的面目全非,這肯定不是一個(gè)健康的局面。因此只有能跟同伴合作,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神,取長(zhǎng)補(bǔ)短、發(fā)揮特長(zhǎng),使一個(gè)企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中增強(qiáng)生存力,才能飛的更高、更遠(yuǎn),而且更快。團(tuán)隊(duì)建設(shè)需要集思廣益所謂集思廣益,就是指放開胸襟,接納一切希奇古怪的想法,同時(shí)也貢獻(xiàn)自己的淺見。在生活中,大家也許會(huì)有這樣的體會(huì):假如你有一個(gè)蘋果,我也有一個(gè)蘋果,兩人交換的結(jié)果每人仍然只有一個(gè)蘋果。但是,假如你有一個(gè)設(shè)想,同理,當(dāng)獨(dú)自研究一個(gè)問題時(shí),可能思考10次,而這10次思考幾乎都是沿著同一思維模式進(jìn)行。如果拿到集體中去研究,從他們的發(fā)言中,也許一次就完成了自己一個(gè)人需要10次才能完成的思考,并且他人的想法還會(huì)使自己產(chǎn)生新的聯(lián)想。一個(gè)好的創(chuàng)意的產(chǎn)生與實(shí)施,企業(yè)家光靠自身的力量和努力是不夠的,必須集思廣益。市北區(qū)新老員工團(tuán)建電話