宜陽(yáng)電工特種作業(yè)操作證報(bào)名

一、特種作業(yè)操作證的辦理流程：

1、申請(qǐng)人持相關(guān)材料到安監(jiān)局部門(mén)或指定的培訓(xùn)中心報(bào)名，填寫(xiě)《特種作業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)考核申請(qǐng)表》； 

2、參加特種作業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)；

3、經(jīng)考核合格后，到原培訓(xùn)點(diǎn)領(lǐng)取《中華人民共和國(guó)特種作業(yè)操作證》；對(duì)不合格者，培訓(xùn)單位會(huì)通知其單位或本人。 

二、特種作業(yè)操作證的辦證所需材料：  

1、個(gè)人身份證和復(fù)印件一份，免冠一寸照片2張； 

2、學(xué)歷證明； 

3、身體體檢證明；

4、培訓(xùn)考核合格證明；

5、培訓(xùn)費(fèi)繳費(fèi)發(fā)票。 特種作業(yè)人員所持證件為特種作業(yè)操作證。宜陽(yáng)電工特種作業(yè)操作證報(bào)名

還要及時(shí)加強(qiáng)對(duì)特種作業(yè)人員新標(biāo)準(zhǔn)、新規(guī)范的補(bǔ)充教育。當(dāng)今社會(huì)是科技化時(shí)代，各個(gè)行業(yè)蓬勃發(fā)展，各種技術(shù)也日新月異，一種產(chǎn)品、設(shè)備可能很快就更新?lián)Q代了，這樣新標(biāo)準(zhǔn)、新規(guī)范也會(huì)相應(yīng)出臺(tái)，如不及時(shí)進(jìn)行這方面的培訓(xùn)教育，就很容易出現(xiàn)按傳統(tǒng)習(xí)慣性進(jìn)行操作而發(fā)生傷亡事故。這方面對(duì)于年輕的特種作業(yè)人員可能還會(huì)比較容易接受教育，但對(duì)于老工人，可能就不那么容易接受了，他們有的往往憑著自己多年豐富的安全生產(chǎn)操作經(jīng)驗(yàn)而進(jìn)行習(xí)慣性操作，有的甚至認(rèn)為：“不按新規(guī)范操作，沒(méi)事!多少年都這么干下來(lái)了”。當(dāng)然，對(duì)于老工人的某些方面，我們還是應(yīng)該尊重他們的經(jīng)驗(yàn)。但經(jīng)驗(yàn)雖然可貴，反過(guò)來(lái)又能使人產(chǎn)生不好的思想，犯經(jīng)驗(yàn)主義錯(cuò)誤。這方面較普遍的現(xiàn)象是：對(duì)新事物不敏感，單憑著經(jīng)驗(yàn)去干，不熟悉新規(guī)范、新標(biāo)準(zhǔn)，工作起來(lái)有很大的盲目性，從而常導(dǎo)致事故隱患的出現(xiàn)。因此，只有通過(guò)對(duì)他們進(jìn)行這方面的補(bǔ)充教育，向他們講解不按新規(guī)范、新標(biāo)準(zhǔn)去操作，將會(huì)出現(xiàn)什么樣嚴(yán)重后果，使他們產(chǎn)生“戒備”的心理，就能消除他們?cè)趯?shí)際操作中的各種不安全行為。宜陽(yáng)高壓電工特種作業(yè)操作證有效期特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受與其所從事的特種作業(yè)相應(yīng)的安全技術(shù)理論培訓(xùn)和實(shí)際操作培訓(xùn)。

特種作業(yè)操作資格證書(shū)在全國(guó)范圍內(nèi)有效，離開(kāi)特種作業(yè)崗位一定時(shí)間后，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定重新進(jìn)行實(shí)際操作考核，經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。對(duì)于未經(jīng)培訓(xùn)考核，即從事特種作業(yè)的，《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》第六十二條規(guī)定了行政處罰；造成重大安全事故，構(gòu)成犯罪的，對(duì)直接責(zé)任人員，依照刑法的有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。根據(jù)《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》(1999年7月12日國(guó)家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)第13號(hào)令)規(guī)定，特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對(duì)操作者本人、他人及周?chē)O(shè)施的安全有重大危害的作業(yè)。特種作業(yè)人員具備的條件(1)年齡滿18歲；(2)身體健康、無(wú)妨礙從事相應(yīng)工程的安全技術(shù)知識(shí)，參加國(guó)家規(guī)定的安全技術(shù)理論和實(shí)際操作考核并成績(jī)合格；

特種作業(yè)的人員選擇必須嚴(yán)肅化。特種作業(yè)不同于一般工種的作業(yè)，因其自身的特殊性，決定了其從業(yè)人員也必須具備相應(yīng)的特殊條件。我們知道，在傷亡事故的發(fā)生和預(yù)防中，人的因素占有特殊的位置，人是事故的受傷害者，但人往往又是事故的肇事者，人的不安全行為因素在事故發(fā)生中占有很大的比重。而特種作業(yè)本身又是一種危險(xiǎn)的作業(yè)，如若還不能對(duì)從業(yè)人員的基本條件進(jìn)行嚴(yán)肅把關(guān)，則對(duì)于在特種作業(yè)中增加傷亡事故的發(fā)生無(wú)疑是雪上加霜。舉一個(gè)簡(jiǎn)單的例子，例如讓一個(gè)患有恐高癥的人員從事建筑登高架設(shè)作業(yè)，則在作業(yè)中只會(huì)是使他手忙腳亂，茫然不知所措，傷亡事故發(fā)生就不可避免。因此，我國(guó)對(duì)從事特種作業(yè)的人員必須具備的基本條件做了嚴(yán)格的規(guī)定：一是工作要認(rèn)真負(fù)責(zé)，遵章守紀(jì);二是年滿18周歲;三是具有初中以上文化程度;四是按上崗要求的技術(shù)業(yè)務(wù)理論考核和實(shí)際操作考核成績(jī)合格;五是身體健康，無(wú)妨礙從事本工種作業(yè)的疾病和生理缺陷。五者缺一不可。特種作業(yè)操作證有效期為6年，在全國(guó)單位內(nèi)有效。

特種作業(yè)人員具備的條件

(1)年齡滿18歲；

(2)身體健康、無(wú)妨礙從事相應(yīng)工程的安全技術(shù)知識(shí)，參加國(guó)家規(guī)定的安全技術(shù)理論和實(shí)際操作考核并成績(jī)合格；

特種作業(yè)人員培訓(xùn)內(nèi)容

(1)安全技術(shù)理論；

(2)實(shí)際操作技能。

特種作業(yè)人員考核、發(fā)證

(1)特種作業(yè)操作證由安全生產(chǎn)綜合管理部門(mén)負(fù)責(zé)簽發(fā)；

(2)特種作業(yè)操作證，每三年復(fù)審一次。連續(xù)從事本工種10年以上的，經(jīng)用人單位進(jìn)行知識(shí)更新教育后，復(fù)審時(shí)間可延長(zhǎng)至每六年一次；

(3)離開(kāi)特種作業(yè)崗位達(dá)6個(gè)月以上的特種作業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行實(shí)際操作考核，經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。 特種作業(yè)人員必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)的安全作業(yè)培訓(xùn)，并取得特種作業(yè)操作資格證書(shū)后，方可上崗作業(yè)。洛龍區(qū)電焊特種作業(yè)操作證有效期

是單位漲工資，退休時(shí)拿工種補(bǔ)貼的關(guān)鍵證書(shū)，也是找工作的憑證。宜陽(yáng)電工特種作業(yè)操作證報(bào)名

根據(jù)《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理辦法》(1999年7月12日國(guó)家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)第13號(hào)令)規(guī)定，特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對(duì)操作者本人、他人及周?chē)O(shè)施的安全有重大危害的作業(yè)。特種作業(yè)操作資格證書(shū)在全國(guó)范圍內(nèi)有效，離開(kāi)特種作業(yè)崗位一定時(shí)間后，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定重新進(jìn)行實(shí)際操作考核，經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。對(duì)于未經(jīng)培訓(xùn)考核，即從事特種作業(yè)的，《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》第六十二條規(guī)定了行政處罰；造成重大安全事故，構(gòu)成犯罪的，對(duì)直接責(zé)任人員，依照刑法的有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。

宜陽(yáng)電工特種作業(yè)操作證報(bào)名

洛陽(yáng)市新技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校發(fā)展規(guī)模團(tuán)隊(duì)不斷壯大，現(xiàn)有一支專(zhuān)業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)，各種專(zhuān)業(yè)設(shè)備齊全。致力于創(chuàng)造高品質(zhì)的產(chǎn)品與服務(wù)，以誠(chéng)信、敬業(yè)、進(jìn)取為宗旨，以建教育培訓(xùn)產(chǎn)品為目標(biāo)，努力打造成為同行業(yè)中具有影響力的企業(yè)。公司堅(jiān)持以客戶為中心、經(jīng)營(yíng)范圍包括初級(jí)電工、鉗工、車(chē)工培訓(xùn)。 一 特種作業(yè)培訓(xùn)、 主要工種為1 電工 ，2 焊工 ， 3 架子工 ， 4 起重工等 ； 二 職工技能培訓(xùn)、 可開(kāi)展中級(jí)工、高級(jí)工、技師的培訓(xùn)；三 成人學(xué)歷教育、主要開(kāi)展理工科各專(zhuān)業(yè)的大專(zhuān)，本科學(xué)歷教育。四 汽車(chē)維修專(zhuān)項(xiàng)技能認(rèn)證培訓(xùn) 、1 汽車(chē)碰撞估損師認(rèn)證 ，2 電子電氣系統(tǒng)維修師等市場(chǎng)為導(dǎo)向，重信譽(yù)，保質(zhì)量，想客戶之所想，急用戶之所急，全力以赴滿足客戶的一切需要。誠(chéng)實(shí)、守信是對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)要求，也是我們做人的基本準(zhǔn)則。公司致力于打造高品質(zhì)的電工培訓(xùn)，特種作業(yè)培訓(xùn)，職業(yè)技能培訓(xùn)，成人學(xué)歷教育。