滁州醫(yī)護(hù)服裝定制多少錢

蓬松度：是不容易發(fā)現(xiàn)的指標(biāo)，英文名“FILLPOWER”，是指每一盎司(約28.34克)羽絨所占的體積。簡(jiǎn)單理解，指的就是羽絨服的體積，它是衡量羽絨裝備性能的重要指標(biāo)之一。一般來說，蓬松度越大，羽絨體積越大，能包裹的空氣越多，保暖性能越好。然而，蓬松度越高，也意味著抗壓力越差，這就像吹氣球一樣，氣球越大越容易爆。因此，適中的蓬松度才能兼顧抗壓和保暖的兩種功能。況且，我們也不是去南極或爬珠峰，并不需要那么高的蓬松度。維基百科里關(guān)于蓬松度的一段描述雖然很含蓄，但是說的很清楚，即便是蓬松度550的羽絨也能提供足夠的保暖性能，而550這個(gè)數(shù)字正是黃金登山時(shí)代里的羽絨制品的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。蓬松度這一指標(biāo)在國內(nèi)產(chǎn)品中很少標(biāo)注，即使是某司登、某中飛這類專門制造羽絨服的制造商也絕少標(biāo)示蓬松度，大家了解個(gè)大概就好。工作服定制選擇哪種面料更有型？滁州醫(yī)護(hù)服裝定制多少錢

教你幾招搞定工作服定制。我們?cè)谏习鄷r(shí)都要穿著工作服，工作服就是為工作需要而特制的服裝。下面就來介紹一下工作服定制時(shí)的幾個(gè)要點(diǎn)。

1、經(jīng)濟(jì)性。除了少數(shù)價(jià)格貴的定制帽子，如特定的禮儀服，特種服外，大多數(shù)要求其具有合理的價(jià)格性能比，即與設(shè)計(jì)選用的面料檔次，款式復(fù)雜程度，工藝制作難度等方面綜合相比。在同等的美感與功能前提下，設(shè)計(jì)工作服要盡可能控制成本，從款式，材料，制作的難易，服裝的結(jié)構(gòu)等細(xì)節(jié)處著眼。

2、職業(yè)性。首先是有明確的針對(duì)性:針對(duì)不同行業(yè)，同一行業(yè)不同企業(yè)，同一企業(yè)不同崗位，同一崗位不同身份、性別等等。針對(duì)性的設(shè)計(jì)不同點(diǎn)歸納，為什么人穿、穿用時(shí)間、穿用地點(diǎn)、為何穿、穿什么。什么人穿。至于設(shè)計(jì)要求具體而各異。時(shí)間與地點(diǎn)則是職業(yè)的大環(huán)境與小環(huán)境因素，時(shí)間有春夏秋冬，白天與夜晚之別，地點(diǎn)則表現(xiàn)為地域性的大環(huán)境與具體工作時(shí)的小環(huán)境。

3、功能性。工作服可以根據(jù)自己的公司情況定制西裝，選定款式面料如:建筑公司，應(yīng)該選用耐磨性面料；電子公司，應(yīng)該選用防靜電面料。

4、審美性。工作服的審美性由服裝的精神性這一共性決定。拒絕刻板印象，工作服也可以好看。 上海職業(yè)裝定制服務(wù)企業(yè)工作服款式設(shè)計(jì)思路。

教你出廠價(jià)買到羽絨服。不知道大家有沒有發(fā)現(xiàn)，波司登賣到2000了，艾萊依和鴨鴨也接近1000.加拿大鵝更是幾萬。但它們的主要用料--羽絨都差不多水平，甩開差距的宣傳點(diǎn)是“科技型面料”和“品牌力”所以其實(shí)，廠家如果不搞營銷，買到好羽絨服的成本并不需要太高。下面分享幾個(gè)羽絨服選購技巧。

羽絨服的成本結(jié)構(gòu)，一般羽絨成本占總成本45%左右(如果款式考究，面料黑科技，則占比更低一些)，決定羽絨價(jià)格因素有：1、填充物。一般是鵝絨(貴)和鴨絨(便宜)。2、含絨量。即羽絨和毛梗的比例。區(qū)間在50-95%之間，市面上大多數(shù)品牌都是90%-95%。注意，低于50%的就不叫羽絨服了；’而如果有宣稱含絨量100%的，一定是騙子。3、蓬松度。影響羽絨粒子的縫隙間能容納的空氣大小，從而影響保溫性能，一般蓬松度700以上為宜。4、填充量。即使用了多少羽絨，用料越足越暖和。也越貴。除了羽絨外，羽絨服的其他成本包括：1、面料里料膽料，統(tǒng)稱布料。2、拉鏈、彈力繩、狐貍毛帽子等配件。3、人工費(fèi)?？钍皆綇?fù)雜，拼接走線越考究，則工時(shí)更長，成本越高。

醫(yī)護(hù)服裝定制，應(yīng)以防護(hù)性+舒適度為重點(diǎn)考慮因素。

防護(hù)性設(shè)計(jì)

1、防污。醫(yī)護(hù)服裝的顏色實(shí)際要起淺色為主，提醒人們及時(shí)清洗消毒，提高衛(wèi)生防御。

2、防細(xì)菌。醫(yī)護(hù)服裝容易收到細(xì)菌的污染，在醫(yī)護(hù)服裝設(shè)計(jì)時(shí)，”三口“（領(lǐng)口、袖口、褲口）要嚴(yán)密，即領(lǐng)口不要開得太低。

3、防輻射。醫(yī)護(hù)人員日常工作中需要接觸大量的醫(yī)療設(shè)備，有些設(shè)備會(huì)產(chǎn)生大量輻射，長時(shí)間接觸會(huì)威脅醫(yī)護(hù)人員健康。因此，需要特殊材料制成的防護(hù)服阻擋輻射對(duì)人體的傷害。

舒適性設(shè)計(jì)

1、吸濕性。醫(yī)護(hù)服裝應(yīng)選用吸濕性好的面料，使皮膚干燥不會(huì)有悶熱感。

2、透氣性。從生理學(xué)角度來講，醫(yī)護(hù)服裝需要具備一定的透氣性，便于皮膚的新陳代謝。

3、柔軟性。一般棉纖維與絲纖維的柔軟性較好，合成纖維需要經(jīng)過起毛和柔軟整理，才能具備較好的柔軟性。

服裝中常見的面料特性？

工作服根據(jù)企業(yè)要求和工作崗位不同是不盡相同，比如機(jī)械工人的工作服要求是緊身的，下擺、袖口、褲腿都是可以扣起來的?；ば袠I(yè)的化驗(yàn)人員穿著的工作服應(yīng)是較為厚實(shí)的緊袖。外賣、快遞員的工作服需要多口袋設(shè)計(jì)，便于攜帶物品。穿合適的工作服，更加有利于便捷工作。職業(yè)制服一般選擇黑色，給人沉穩(wěn)大氣的形象；保潔工作服可以選擇米色或者是藍(lán)色等，很好的修飾保潔員的形象；從事高溫環(huán)境下工作者，顏色應(yīng)采用淺色或者白色為主，保護(hù)皮膚不受輻射灼傷。從事廚師和食品制造的工人則應(yīng)穿著白色、背后帶扣的工作服。切記：在進(jìn)行顏色搭配選擇時(shí)切不可超過三種顏色。定制T恤如何選擇加工定制平臺(tái)？太倉賓館酒店裝定制廠家

如何選擇服裝定制廠家？滁州醫(yī)護(hù)服裝定制多少錢

同時(shí)滿足男女款式需求職業(yè)裝定制分有男裝和女裝，滿足企業(yè)中男性和女性都要穿的問題?，F(xiàn)在的成衣企業(yè)沒有一家能夠保證同時(shí)生產(chǎn)好的男裝產(chǎn)品和女裝產(chǎn)品。分別到男裝企業(yè)和女裝企業(yè)采購，又增加了工作難度(雙份的采購過程、雙份的售后服務(wù)、雙份的風(fēng)險(xiǎn))，而且還可能導(dǎo)致男女職工心理不平衡。由以上所述優(yōu)勢(shì)，決定了職業(yè)裝定做的生產(chǎn)組織模式必須是面向企業(yè)中每一個(gè)人的一對(duì)一的定制模式。一對(duì)一的定制模式與成衣的標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)模式有著本質(zhì)的區(qū)別。職業(yè)裝定制服務(wù)可靠售后有保障。采購職業(yè)裝需要大量的服務(wù)支持。比如不合適服裝的處理，新來員工(或損壞服裝)的補(bǔ)貨，按部門按崗位分發(fā)產(chǎn)品等等。這一切，如果采購成衣，就做不到，因?yàn)槌梢缕髽I(yè)不需要設(shè)置這樣的服務(wù)部門，也沒有專人專門跟蹤某一客戶。滁州醫(yī)護(hù)服裝定制多少錢

蘇州林勝鳥服飾有限公司匯集了大量的優(yōu)秀人才，集企業(yè)奇思，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)奇跡，一群有夢(mèng)想有朝氣的團(tuán)隊(duì)不斷在前進(jìn)的道路上開創(chuàng)新天地，繪畫新藍(lán)圖，在江蘇省等地區(qū)的服裝內(nèi)衣中始終保持良好的信譽(yù)，信奉著“爭(zhēng)取每一個(gè)客戶不容易，失去每一個(gè)用戶很簡(jiǎn)單”的理念，市場(chǎng)是企業(yè)的方向，質(zhì)量是企業(yè)的生命，在公司有效方針的領(lǐng)導(dǎo)下，全體上下，團(tuán)結(jié)一致，共同進(jìn)退，**協(xié)力把各方面工作做得更好，努力開創(chuàng)工作的新局面，公司的新高度，未來蘇州林勝鳥服飾供應(yīng)和您一起奔向更美好的未來，即使現(xiàn)在有一點(diǎn)小小的成績(jī)，也不足以驕傲，過去的種種都已成為昨日我們只有總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，才能繼續(xù)上路，讓我們一起點(diǎn)燃新的希望，放飛新的夢(mèng)想！