長沙勞動仲裁受理范圍

來源: 發(fā)布時間:2021-12-23

勞動監(jiān)察和勞動仲裁的不同體現(xiàn)在1、執(zhí)法主體不同:勞動監(jiān)察的執(zhí)法主體是勞動行政部門,其執(zhí)法機關(guān)的執(zhí)法活動是**勞動行政機關(guān)實行行政執(zhí)法;而勞動仲裁的執(zhí)法主體是依照國家勞動立法建立的特定機構(gòu)——勞動爭議仲裁委員會。仲裁委員會由勞動行政部門**、工會**及用人單位三方面的**組成。2、法律行為不同:勞動監(jiān)察屬于行政執(zhí)法,作出勞動監(jiān)察作用的是勞動行政部門的具體行政行為;而勞動仲裁則是一種準司法性質(zhì)的活動,作出的裁決屬于一種國家授權(quán)的仲裁機構(gòu)對發(fā)生勞動關(guān)系雙方當事人具有約束力的行為。3、工作職責不同:勞動監(jiān)察由勞動行政部門依法對用人單位和勞動者執(zhí)行勞動法律、法規(guī)的情況進行監(jiān)督檢查,是依照法定的行政職權(quán)主動進行,不需要相關(guān)人提出請求;而勞動仲裁機構(gòu)則是受理勞動關(guān)系當事人申訴的勞動爭議案件,需先提出仲裁申請,勞動爭議仲裁委員會才能受理案件,否則,仲裁部門不主動介入。4、法律地位不同。5、法律后果不同。6、執(zhí)法手段不同。勞動仲裁是員工與單位、單位與員工發(fā)生糾紛后進行司法解決的首先必經(jīng)程序。長沙勞動仲裁受理范圍

勞動仲裁律師費標準是什么? 1、一般是按照訴訟標的額的大小來計算。涉及財產(chǎn)類的收費,一般是一萬元以下,收取1000元-2000元,超過一萬元不到十萬元的部分,按照5%-6%計算;超過十萬不到一百萬的部分,按照4%-5%計算。這種方式要求當事人先交納代理費,即便是官司輸了,費用也不退回。2、辦理涉及財產(chǎn)關(guān)系的法律事務(wù),律師事務(wù)所經(jīng)與委托人協(xié)商同意,可以實行風險代理。風險代理收費由雙方約定,但比較好不得超過合同約定標的額的30%。這種付費方式,律師事務(wù)所與當事人共擔風險,如果官司輸了,代理費就不用支付。3、上述費用只為律師代理費,在仲裁中花費的其他費用,如交通費、郵寄費、住宿費等費用,不論官司輸贏,都由當事人自己承擔。湘潭勞動仲裁單位勞動仲裁的絕大部分案件都是員工一方取得勝利的。

什么是勞動仲裁?員工和公司之間的糾紛都可以向當?shù)氐膭趧又俨梦瘑T會申請勞動仲裁,具體包括公司未按時簽訂勞動合同,拖欠工資,惡意調(diào)崗降薪,違法解除勞動合同等?!秳趧訝幾h調(diào)節(jié)仲裁法》對此的規(guī)定為:第二條:中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議,使用本法:(一)因確認勞動關(guān)系發(fā)生的爭議;(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議;(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的爭議;(五)因勞動報酬、工商醫(yī)療 費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議;(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。

勞動仲裁前的準備 ①組成仲裁庭。仲裁委員會對決定受理的勞動爭議案件,應(yīng)在自立案之日起7日內(nèi)按《勞動爭議仲裁委員會組織規(guī)則》的規(guī)定組成仲裁庭。對事實清理,案情簡單,適用法律、法規(guī)明確的案件,可由仲裁委員會指定1名仲裁員獨任進行。 ②對應(yīng)當回避的仲裁委員會的成員、被指定的仲裁員、仲裁庭的書記員、鑒定人、勘驗人和翻譯人員等,作出回避決定。 ③調(diào)查取證。仲裁庭人員應(yīng)認真閱當事人的申請和答辯材料,調(diào)查、收集證據(jù),查明爭議事實。對于需要勘驗或鑒定的問題,應(yīng)提交法定部門進行,沒有法定部門 的,由仲裁員會委托有關(guān)部門進行。各地仲裁委員會之間可以互相委托調(diào)查,受委托方應(yīng)當在委托方要求的期限內(nèi)完成調(diào)查。因故不能完成的,應(yīng)當在要求期限內(nèi)函 告委托方仲裁委員會。 ④擬定仲裁方案。仲裁庭成員應(yīng)當根據(jù)調(diào)查的事實,擬定對勞動糾紛的處理方案。 ⑤仲裁期限。勞動爭議的案件是勞動仲裁前置,基本流程是一裁兩審。

勞動仲裁的審理 ①通知當事人。仲裁庭應(yīng)當在開庭五日前,將開庭日期、地點書面通知雙方當事人。②先行調(diào)解。仲裁庭審理勞動爭議案件應(yīng)先行調(diào)解,調(diào)解不成的,要及時仲裁。③開庭裁決。仲裁庭開庭裁決勞動爭議案件按照以下程序進行:由書記員查明雙方當事人、代理人及有關(guān)人員是否到庭,宣布仲裁庭紀律;首席仲裁員宣布開庭,宣布仲裁員書記申 請回避并宣布案由;聽取申請人及被訴人的答辯;仲裁員以詢問方式 ,對需要進一步了解的問題進行當庭調(diào)查,并證詢雙方當事人的***意見;根據(jù)當事人的意見,當庭再行調(diào)解;不宜進行調(diào)解或調(diào)解達不成協(xié)議的案件,及時休庭合 議并作出裁決;仲裁庭復庭,宣布仲裁裁決;對仲裁庭作結(jié)論或需提交仲裁委員會決定的疑難案件,仲裁庭可以宣布延期裁決。④制作仲裁裁決書。裁決書應(yīng)當載明仲裁請求、爭議事實、裁決理由、裁決結(jié)果和裁決日期。裁決書由仲裁員簽名,加蓋勞動爭議仲裁委員會印章。對裁決持不同意見的仲裁員,可以簽名,也可以不簽名。仲裁庭當庭裁決的,應(yīng)當在自裁決作出之日起7日內(nèi)發(fā)送裁決書;定期另行裁決的,當庭發(fā)給裁決書。⑤仲裁期限。仲裁庭裁決勞動爭議案件,應(yīng)當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。申請勞動仲裁是不收費的,直接想勞動局申請就行。湘潭撤銷勞動仲裁

勞動仲裁是解決勞動爭議的,如果不是勞動爭議,則自然不能申請勞動仲裁。長沙勞動仲裁受理范圍

維護權(quán)益,是需要成本的,時間、精力、經(jīng)濟??赡軐τ行┊斒氯硕?,確實時間比較充裕,但未必每個人的時間都比較充足,可能多有些當事人而言,確實精力比較旺盛,但未必每個人的精力都比較充沛;可能沖裁本身花不了幾個錢,但是來回折騰的交通、食宿、甚至律師費,也是需要開支的。這些都是維護權(quán)益的成本,在目前這個社會環(huán)境下,基本上是沒辦法改變的。正是因為如此,如果企業(yè)確實違法用工,那么作為勞動者,在維護權(quán)益之前需要權(quán)衡,要不要勞動仲裁。長沙勞動仲裁受理范圍

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