每個崗位，無論是較高領(lǐng)導(dǎo)層還是普通的操作崗位，都需要勝任的員工擔(dān)任，這樣崗位的作用才能充分發(fā)揮，"在崗培養(yǎng)"意味著該員工是不勝任的，在把他培養(yǎng)成勝任人員以前的這一過程中，由于該員工的不勝任就造成了許多工作的偏差，有些結(jié)果是非常不利的。尤其在環(huán)境管理過程中，更不能允許不勝任的人員在崗，因為一旦造成環(huán)境問題，其后果是嚴(yán)重的，也是無法挽回的。企業(yè)采取措施，提高環(huán)境績效比較容易做，在環(huán)境得到改善后，保持現(xiàn)有的環(huán)境管理水平及環(huán)境管理績效也能開展，但是，要提升管理績效卻比較難，原因在于管理者缺乏持續(xù)改進的意識。對"改進"，企業(yè)的管理者更多地把它理解為沒有達到標(biāo)準(zhǔn)或沒有滿足時，通過改進達到標(biāo)準(zhǔn)或得到滿足，這方面工作實際上不能稱為"quot:改進"，只是一種"改正"。"改進"應(yīng)該是指所滿足的標(biāo)準(zhǔn)的不斷提高，由于標(biāo)準(zhǔn)提高，如果企業(yè)通過努力仍能滿足標(biāo)準(zhǔn)，那么，這時企業(yè)是在"改進"。做一次"改進"是不夠的，從企業(yè)的長期發(fā)展以及環(huán)境保護要求出發(fā)，企業(yè)需要的是"持續(xù)改進"。環(huán)境管理體系是一個組織內(nèi)大范圍管理體系的組成部分。山東第三方環(huán)境體系認證客戶至上
環(huán)境體系認證證書的順利通過，標(biāo)志著公司順利通過了質(zhì)量、環(huán)境體系認證審核認證，公司今后將大力推進質(zhì)量管理體系、環(huán)境體系認證的有效運行，通過積極宣貫和定期內(nèi)部審核，不斷提高全體員工的管理意識、質(zhì)量意識、環(huán)境意識和健康安全意識，規(guī)范各項管理行為，有效控制各類風(fēng)險。我們相信質(zhì)量管理體系、環(huán)境體系認證的建立和貫徹運行，將有助于公司不斷提升管理水平，在市場競爭中樹立良好的企業(yè)形象，對公司的長遠發(fā)展具有重要意義。鷹企認證服務(wù)（上海）有限公司全體員工將再接再厲，嚴(yán)格按照管理體系的要求執(zhí)行，使我公司的管理體系持續(xù)改進，不斷提高，時刻牢記質(zhì)量是企業(yè)的根本，更好的為客戶提供優(yōu)越服務(wù)及產(chǎn)品。寧波互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境體系認證市價它包括為制定、實施、實現(xiàn)、評審和保持環(huán)境所需的組織機構(gòu)、規(guī)劃活動、機構(gòu)職責(zé)、慣例、程序、過程和資源。
企業(yè)環(huán)境體系認證有效嗎?面對日益嚴(yán)重的環(huán)境污染問題，國際標(biāo)準(zhǔn)化組織（ISO）于1996年發(fā)布了ISO14001環(huán)境體系認證標(biāo)準(zhǔn)，該標(biāo)準(zhǔn)將企業(yè)的經(jīng)濟目標(biāo)與環(huán)境目標(biāo)相結(jié)合，對幫助企業(yè)建立起科學(xué)的環(huán)境體系認證具有重要的指導(dǎo)意義。我國于1997年將該標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)換為國家標(biāo)準(zhǔn)，此后，越來越多的中國企業(yè)主動申請該環(huán)境體系認證。據(jù)國際標(biāo)準(zhǔn)化組織的調(diào)查報告顯示，截止到2016年底，我國通過環(huán)境體系認證的企業(yè)數(shù)量已位居世界第1。那么，企業(yè)通過環(huán)境體系認證的效果如何，是否提高了環(huán)境績效？目前學(xué)術(shù)界對這一問題的研究基本上都是針對國外市場經(jīng)濟發(fā)達國家的企業(yè)，而且也未取得一致的結(jié)論。有些學(xué)者的實證研究表明，企業(yè)通過環(huán)境體系認證能夠提高其環(huán)境績效，而有些學(xué)者的實證研究則得出了與此不同的結(jié)論。
企業(yè)財務(wù)績效的好壞是能否保證企業(yè)按照環(huán)境體系認證的要求，對環(huán)境保護進行投資和管理的經(jīng)濟條件。如果企業(yè)的財務(wù)績效好，企業(yè)就有財務(wù)實力對環(huán)境保護進行投資和管理；否則，企業(yè)就沒有財務(wù)實力對環(huán)境保護進行投資和管理。企業(yè)的外部制度壓力。企業(yè)外部制度壓力的大小是能否促使企業(yè)按照環(huán)境體系認證的要求，對環(huán)境保護進行投資和管理的制度條件，包括監(jiān)管、行業(yè)競爭、企業(yè)環(huán)境信息披露和輿論監(jiān)督等。如果企業(yè)的外部制度壓力大，就會促使企業(yè)對環(huán)境保護負責(zé)；否則，就會難以促使企業(yè)對環(huán)境保護負責(zé)?？梢?，有必要結(jié)合我國企業(yè)的財務(wù)績效和外部制度壓力，進一步考察環(huán)境體系認證對企業(yè)環(huán)境績效的影響。包括組織的環(huán)境方針、目標(biāo)和指標(biāo)等管理方面的內(nèi)容。
在環(huán)境體系認證中，審核員為確認組織環(huán)境管理的績效，通常借助組織的環(huán)境監(jiān)測報告測量數(shù)值與標(biāo)準(zhǔn)的比較，以確定組織環(huán)境管理的結(jié)果，是否滿足環(huán)境當(dāng)?shù)嘏欧艠?biāo)準(zhǔn)和環(huán)境質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求。環(huán)境體系認證有哪些好處?環(huán)境體系認證緊緊圍繞環(huán)境戰(zhàn)略方針的規(guī)定進行環(huán)境管理、管理方法的內(nèi)容包含制訂環(huán)境戰(zhàn)略方針、執(zhí)行并完成環(huán)境戰(zhàn)略方針?biāo)?guī)定的相關(guān)內(nèi)容、對環(huán)境戰(zhàn)略方針的執(zhí)行狀況與完成水平開展審查、并給予維持等。環(huán)境管理所涉及到的管理方法因素包含組織架構(gòu)、方案主題活動、崗位職責(zé)、國際慣例、程序流程、全過程和資源等，這種管理方法因素與企業(yè)企業(yè)生產(chǎn)管理、人力資源管理、財務(wù)會計是相近，沒有不同之處，ISO14001規(guī)范將他們專業(yè)化、結(jié)構(gòu)型，明確提出環(huán)境管理方式。環(huán)境管理體系認證是指由第三方公證機構(gòu)依據(jù)公開發(fā)布的環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)。青島標(biāo)準(zhǔn)環(huán)境體系認證客戶至上
內(nèi)審的過程應(yīng)有程序控制，定期開展。山東第三方環(huán)境體系認證客戶至上
在環(huán)境體系認證有效期限內(nèi)，認證機構(gòu)對獲證企業(yè)進行監(jiān)督檢查，以保證該環(huán)境體系認證符合ISO14001標(biāo)準(zhǔn)要求，并能夠切實、有效地運行。證書有效期滿后，或者企業(yè)的認證范圍、模式、機構(gòu)名稱等發(fā)生重大變化后，該認證機構(gòu)受理企業(yè)的換證申請，以保證企業(yè)不斷改進和完善其環(huán)境體系認證。環(huán)境體系認證證書怎么辦理？企業(yè)可以根據(jù)自愿原則，按照國家有關(guān)環(huán)境體系認證的規(guī)定，向國家認證認可監(jiān)督管理部門授權(quán)的認證機構(gòu)提出認證申請，通過環(huán)境體系認證，提高清潔生產(chǎn)水平。需要進行環(huán)境體系認證的企業(yè)，應(yīng)當(dāng)向國家認證認可監(jiān)督管理部門授權(quán)的認證機構(gòu)提出認證申請。目前經(jīng)國家授權(quán)、從事國家環(huán)境認證認可授權(quán)及監(jiān)督管理惟一機構(gòu)是“中國環(huán)境體系認證機構(gòu)認”(CACEB)，只有經(jīng)過該機構(gòu)認可的認證機構(gòu)，才具有進行環(huán)境體系認證的法定有威信的。山東第三方環(huán)境體系認證客戶至上
無錫中奧企業(yè)管理咨詢有限公司位于江蘇省無錫市南長區(qū)招商城路99號永宏大廈8樓810，是一家專業(yè)的企業(yè)管理咨詢/認證服務(wù)公司。致力于創(chuàng)造高品質(zhì)的產(chǎn)品與服務(wù)，以誠信、敬業(yè)、進取為宗旨，以建中奧產(chǎn)品為目標(biāo)，努力打造成為同行業(yè)中具有影響力的企業(yè)。公司不僅僅提供專業(yè)的企業(yè)管理咨詢/認證服務(wù)，同時還建立了完善的售后服務(wù)體系，為客戶提供良好的產(chǎn)品和服務(wù)。無錫中奧企業(yè)管理咨詢有限公司主營業(yè)務(wù)涵蓋體系認證，產(chǎn)品認證，管理咨詢，認證咨詢，堅持“質(zhì)量保證、良好服務(wù)、顧客滿意”的質(zhì)量方針，贏得廣大客戶的支持和信賴。